Вакансия писатель: Вакансии для писателей — Многобукв. Всё о creative writing — Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики»

Работа для Писателей на дому

В современном мире существует множество способов для выражения и совершенствования творческих способностей. Работа с текстами — один из них. Именно поэтому вакансия писатель столь востребована среди современных специалистов. Кто-то подумает, что это работа для избранных. Мы же поспешим опровергнуть такое мнение.

Ведь писатель — это не только тот, кто создаёт многостраничный книги и объёмные труды. Писателем может стать любой, кто помогает сделать простой текст интересным, логически построенным и грамотно оформленным. Словом, немного корректировки и шедевр готов!

Работа писателем на дому — гибкий график и стабильный доход

В настоящий момент в нашей компании есть работа, с которой писатели смогут легко справиться. Креативная команда молодых специалистов jobsforeditors.com с радостью предоставит вам возможность для реализации творческих способностей. Вычитка и редактирование англоязычных текстов станут вашими основными обязанностями.

Вы несомненно будете подходящим кандидатом на должность писатель удалённо, если:

• ваш уровень письменного английского — Advanced
• у вас есть диплом бакалавра по специальностям — филология\перевод\ международная экономика;
• вам известны правила форматирования текстов
• вы легко можете выстроить части текста в логической последовательности
• вы трудолюбивы, ответственны и исполнительны

Ждём вашего резюме уже сегодня!

Комфортные условия работы — залог профессионального успеха

Уникальной особенностью нашей компании является то, что мы предлагаем максимально комфортные условия работы нашим сотрудникам. Возможность работать писателем удалённо и гибкий график — вот что является важным для современных экспертов.

Вы интересуетесь техническими специальностями больше, чем гуманитарными или наоборот? С нами вы можете выбирать направления и стили текстов, которые вы будете редактировать. А также определять определяете количество заказов, которое сможете выполнять.

Работайте в комфортных для вас условиях и в комфортное время. Сдельная оплата труда и бонусы за превышение нормы выполненных заказов станут источником стабильного дохода. Получайте прибыль дважды в месяц.

Все ещё отправляете запрос „работа писатель статей“ или сомневаетесь, отвечать ли на вакансию „требуется писатель“? Отправляйте своё резюме на jobsforeditors.com уже сегодня.

Интересная работа ждёт вас!

Работа писателем в 2021 году (+вакансии)

Национальное агентство по печати и СМИ «Русский литературный центр» ежегодно сотрудничает с большим количеством авторов, выпускает собственные печатные издания и взаимодействует с самыми разными книгоиздательскими, книготорговыми и литературными организациями.

Все это позволяет нам с 2016 года отслеживать ситуацию на рынке и изучать статистику заработной платы для русскоязычных писателей и делать свои выводы, которые Русский литературный центр охотно предоставляет для ознакомления.

Так, регулярно публикуя вакансии для литераторов, мы обратили внимание, что в 2020 году практически не было предложений по работе для писателей. А само понимание «писатель» в глазах работодателя несколько видоизменяется. Если, в 2019 году вакансии для писателей были вполне четкими и конкретными, а число предложений весьма ограничено, то в 2021 году ситуация совсем поменялась. Так, например, сейчас людей, умеющих работать с литературным слогом ищут куда чаще, но в проекты менее классические.

«Еще совсем недавно были популярны вакансии «копирайтер» или «SEO-оптимизатор», что как бы говорило: нам нужны люди не пишущие, а умеющие затачивать тексты под технические требования, что устанавливают поисковые системы, то есть роботы или люди далекие от литературы! – рассказал глава Русского литературного центра, литературный агент Никита С.Митрохн. – Сейчас ситуация в корне изменилась. 2020-й год стал переломным, произошел технический рывок и поисковые роботы вроде Яндекс или Google научились дифференцировать текстовые материалы. Сейчас поисковики и многие мобильные приложения уже различают тексты по следующим параметрам: литературно-художественный или хорошо написанный «своим» языком материал, сухая информационная «выжимка» или непонятный малосодержательный текст с обилием слов, что используются как основные запросы в поисковых машинах или хештеги…»

Как объяснил Никита С.Митрохин, литературно-художественные материалы или публицистические тексты стали цениться более высоко. Они создают имидж порталу на котором публикуются, оцениваются высоко пользователями (и теперь поисковые машины это видят) и ассоциируются не только с блогами, но и с солидными литературными журналами, онлайн-книгами, качественным глянцем или деловой литературой. Сухие информационные выжимки котируются ниже, ассоциируются с пресс-релизами высокого уровня составления или короткими информационными заметками в СМИ. А малосодержательный текст легко выявляется и поисковики сразу же понимают, что написаны не для людей, а как раз для роботов, чтобы поднять страницу в сети в поиске и тем самым приведя больше пользователей на сайт, который просто зарабатывает на рекламе. Последние порталы часто не просто игнорируются машинами, но даже отправляются в черный список.

Все это в общем и целом привело в тому, что миру вновь стали нужны пишущие люди. Причем, не просто любители, а профессионалы. Зарплата автора популярного блога, литератора с хорошим портфолио или обозревателя в журнале (не корреспондента, работающего по пресс-релизами, а именно обозревателя со своим мнением, проводящего качественную исследовательскую работу) резко выросла. В 2019 году такие авторы в среднем, – по данным Русского литературного центра, – получали 78 900 ₽ в месяц, даже на проектной работе. В 2021 году таким авторам готовы платить уже 85 210 ₽ в месяц в среднем.

Даже, с учетом официальной инфляции в стране почти в 5 %, рост зарплат составляет без малого на 9 %.

Предлагаем Вам ознакомиться с вакансиями для писателей, которые сейчас нужны работодателям. Это вакансии от коллег и партнеров Русского литературного центра, а также компаний пригласивших нашу команду в качестве кадрового агентства:

• Требуется автор в команду издательского проекта

Зарплата: 5 900 ₽ за авторский лист

Оформление: по договору найма

Тип занятости: проектная работа, можно работать из дома

Описание: Издательству, официальному подрядчику «Эксмо» требуются авторы для работы над готовыми книжными сериями. Предпочтение отдается писателями с хорошим знанием истории России 20-го века и авторам-фантастам. От Вас будет требоваться подготовка 12 авторских листов (800 000 знаков) за 2 месяца. Работать можно из дома, при условии выхода на связь по понедельникам по Discord для редакционных совещаний. Если, Вы живете в Санкт-Петербурге, то можно посещать редакционные совещания очно.
Редакция определяет порядок и план работы на неделю (доработка готовых текстов или написание материала по ТЗ в строгом соответствии со стилем книжной серии) и Вы его спокойно выполняете.

Требования к резюме: Для рассмотрения кандидатуры требуется направить свое резюме с библиографией на [email protected] с пометкой в теме «Автор в команду издательского проекта» до 30.03.2021 года. Помимо резюме необходимо приложить файл pdf или doc с примерами текстов в следующем формате:
1. Пример 1
2. Первый абзац текста
3. Название книги, данные о его публикации
Всего просьба присылать только опубликованные работы, не менее 3 примеров.

—

Условия Русского литцентра: комиссию за найм сотрудника платит работодатель.

• Пишущий обозреватель/публицист в электронный журнал

Зарплата: 8 000 ₽ за материал, средний объем одной статьи 4 000 знаков.

Оформление: по договору, после испытательного срока возможно оформление по ТК РФ.

Тип занятости: постоянная внештатная работа, постоянная работа в штате; удаленка разрешена

Описание: Информационному блогу требуются авторы-публицисты, хорошо разбирающиеся в темах театра, кино, музейной и экспозиционной деятельности в России. От своего сотрудника мы ждем регулярное написание не менее 2 материалов в неделю. Но нас интересуют только профессиональные писатели, блогеры, публицисты. У Вас должен быть раскрученный аккаунт в Instagram, собственный канал в Telegram, в Яндекс.Дзен или страница в VK/Facebook. Предпочтение отдается кандидатам, у которых есть страница на портале Краткой литературной энциклопедии или Википедии, а также, регулярные публикации в литературных журнала или альманаха. Преимуществом будет, если есть все из перечисленного
Проще говоря, наша редакция предпочитает работать с людьми, что имеют имя и свою аудиторию. То есть, нас интересуют те авторы, что могут принять участие не только в создании контента, но и в привлечении своими именем и через свои проекты дополнительную аудиторию. Именно за это мы готовы платить!

Требования к резюме: Для рассмотрения кандидатуры требуется направить свое резюме с библиографией на [email protected] с пометкой в теме «Пишущий обозреватель/публицист в электронный журнал»

Условия Русского литцентра: комиссию за найм сотрудника платит работодатель.

—

• Руководитель литературного семинара в интернет-школу

Зарплата: до 5 300 ₽ за занятие, всего 16 занятий в месяц.

Оформление: контракт на 2 месяца, дальше – будем смотреть по результатам.

Тип занятости: полноценная работа в студии в Москве-Сити по пятницам, субботам и воскресеньям.

Описание: Мы молодая компания, которая с 2019 года оказывает образовательные услуги по подписке, дистанционно по всему миру. В 2021 году мы вышли на российский рынок и находимся в поиске руководителя литературного семинара.
Очень классно, если вы известный поэт или писатель, у которого есть регулярные публикации и литературный бэкграунд длиной в 5-10 лет. Почему классно? Потому что, на свои семинары мы набираем людей, которые в прямом смысле слова тянутся за преподавателем. И при этом. это не должны быть представители совсем уж «старой школы».
Русскоязычные регулярные семинары у нас стартуют уже в июне 2021 года и нам остро необходим преподаватель!
В идеале, нужен человек, который сможет легко и доступно объяснить разницу между ямбом и хореем, стихотворениями в прозе и рассказами в стихах. От Вас потребуется работа в кадре, готовность отвечать на вопросы слушателей средний возраст которых от 19 до 34 лет, давать литературные задания и проводить литературные марафоны. Замечательно, если Вы знаете тонкости работы с редакторами издательств, имеете собственный блог и являетесь харизматической личностью, которая не только говорит, но и слушает.
Большим личным преимуществом кандидата станет посещение культурологических тим-билдингов от Никиты Митрохина из Русского литературного центра, Дмитрия Глуховского из вселенной «Метро» или Дмитрия Быкова из ИЖЛТ (да-да, наш подрядчик та компания, что устраивала эти тим-билдинги еще с 2015 года). Почему большим преимуществом? Потому что нам нужны именно такие же харизматичные и самобытные люди, но…готовые работать за указанную плату и работать довольно долго: каждое занятие длится 3 академических часа и это будет 3 дня в неделю. Вы с нами? Вы готовы дерзать? Вы готовы заряжать публику эмоциями? Тогда ждем резюме!

Требования к резюме: Для рассмотрения кандидатуры требуется направить свое резюме с библиографией на [email protected] с пометкой в теме «Руководитель литературного семинара в интернет-школу»

Условия Русского литцентра: комиссию за найм сотрудника платит работодатель.

Добавьте эту страницу в избранное, нажав «звездочку» в окошке напротив адреса сайта, поскольку обновление резюме будет проходить на этой странице в течение всего 2021 года.

Копирайтер / Технический писатель в международную IT компанию

Мы поставщики серверного и активного оборудования известных мировых брендов: HPE, Dell, Lenovo и Cisco. Первые в России по продаже восстановленных серверов в соответствии со стандартами полного цикла. За пять лет мы выросли из маленькой компании до уверенного игрока рынка. Смогли занять позиции не только в России и странах ЕАЭС, но и в Европе.

В связи с расширением, ищем в команду маркетинга штатного копирайтера.

Начнем с того, чего Вы у нас НЕ получите:

Офис с панорамными окнами на Неву. Несмотря на это, у нас уютный и современный офис, со всем необходимым для комфортной работы.


К сожалению, просто сидеть и смотреть «видосики» не получится, придётся работать.

Что мы можем предложить:

Работу в компании, устойчивой к кризисам. Рынок IT растет всегда. А мы в 3 раза быстрее. Даже сейчас.


Тематику, о которой действительно интересно писать. Вовлеченность публики, которая будет устраивать баталии в комментариях.


Взаимодействие с мировыми лидерами IT-рынка в совместных проектах.

Что необходимо будет делать:

Писать о серверах и IT. Много.


Вести техноблог на Хабре. Публиковать технически грамотные (мы поможем) статьи с высокой частотой.


Готовить тексты для сайта, в т.ч. по ТЗ SEO-специалиста.


Участвовать в подготовке презентаций, сценариев видеороликов.


Превращать текст из “Родившая меня женщина осуществляла процесс мытья направляющих стекол в оконном проеме” в “Мама мыла раму”.

Будет круто, если вы:

Понимаете в IT побольше, чем “компутер, мышка”. Иначе будет тяжело понять, как к серверам относятся демоны, каналы аниме и красноглазие.


Write in English. We have a European office. A large proportion of our clients are English speaking. If your language level is B2/C1, your income will be higher.

Требования:

Никаких ашыпаг в тексте. 100% грамотность.


Быстрая обучаемость и высокая эффективность.


Стрессоустойчивость и умение обрабатывать огромные объёмы поступающей информации.


Опыт работы копирайтером или техническим писателем от 2 лет. Преимуществом будет релевантное портфолио.

Условия:

Официальное оформление по ТК РФ.


Работа в офисе. Сотрудник на удаленке не рассматривается.


Пятидневка с 10 до 19. Или 9 до 18.


Молодой, дружный и мотивированный коллектив.


Обучение специфике работы за счет компании, тренинги.


2-х недельный отпуск два раза в год.


Просторный офис в стиле лофт в 10 минутах от м. Ладожская

Итак, что Вам нужно сделать дальше:

Посмотрите наш блог на Хабре. В перспективе мы ждем от кандидата контент не хуже.


Перед тем как откликнуться, напишите в сопроводительном письме ключевые навыки и качества, которые помогут Вам в достижении поставленных задач.

Перед собеседованием будет необходимо выполнить тестовое задание. По нему будет произведена первичная оценка Вашего уровня (укажите в сопроводительном письме почту, куда выслать ТЗ).

Научно-исследовательская работа по литературе» Литературное творчество писателя-земляка Г. Н. Троепольского».

Грибановский муниципальный район Воронежской области

Муниципальное казенное общеобразовательное учреждение

Алексеевская средняя общеобразовательная школа

Районная ученическая

научно-исследовательская

конференция «Первый шаг в науку»

«Литературное творчество писателя-земляка

Г. Н. Троепольского»

Выполнили:

ученица 6 класса

Облякова Алина,

ученица 6 класса

Данилова Анастасия

Научный руководитель:

учитель русского языка и

литературы

Челяпина Н. И.

2015

Содержание

Введение……………………………………………………………….стр. 3

Биография Г. Н. Троепольского…………………………………….стр. 5

Творческое наследие………………………………………………….стр.7

Заключение…………………………………………………………….стр.12

Литература ……………………………………………………………стр.13

Приложение…………………………………………………………….стр.14

Введение

 Богато литературное наследие Воронежского края. Это родина многих поэтов и писателей, чья жизнь и творчество стали примером верного служения Отчизне. Изучать их биографию, творческий путь, погружаться в мир примечательных человеческих судеб — довольно интересное и увлекательное занятие.

При изучении литературного наследия, в работе с различными справочниками и энциклопедиями перед нами неожиданно раскрываются новые биографические факты, иногда переплетения человеческих судеб заставляют задуматься, открыть что-то новое, еще неизвестное читателям и слушателям.

В одном из номеров районной газеты «Знамя труда» мы прочитали статью о нашем воронежском писателе Г. Н. Троепольском. И нам стало интересно, а известно ли имя писателя Гавриила Николаевича Троепольского — создателя литературного Бима, героя прекрасной и печальной повести учащимся нашей школы.

Тема исследовательской работы «Литературное творчество писателя- земляка Г. Н. Троепольского» выбрана потому, что в этом году ему исполняется 110 лет со дня рождения. Мы решили как можно больше узнать о его жизни и творчестве.

Выполняя исследовательскую работу, мы поставили перед собой цель:
изучить творчество писателя — земляка Г. Н. Троепольского.

Задачи:

— исследовать биографию и творческую деятельность Г. Н. Троепольского;

— изучить информацию из различных источников;

-провести социологический опрос;

— через исследовательскую работу познакомить одноклассников и всех желающих с творчеством Г. Н. Троепольского.

Объект исследования — биография и творчество Г. Н. Троепольского

Предмет исследования: произведения Г. Н. Троепольского

Теоретическая значимость нашего исследования заключается в знакомстве с произведениями Г. Н. Троепольского.

Практическая значимость исследования: данный материал можно использовать на уроках литературы, внеклассного чтения, при проведении заочной экскурсии по произведениям Г. Н. Троепольского.

Актуальность темы исследовательской работы в том, что собранный материал позволяет больше узнать о писателе Троепольском. Проведенный нами опрос показал, что лишь единицам школьников известно имя писателя- земляка.

В работе использовались различные методы исследования: опрос и интервью, метод изучения литературы и Интернет-ресурсов, классификация собранного материала в хронологическом порядке.

Прежде чем начать исследовательскую работу, мы повели опрос среди учащихся нашей школы, знакомы ли они с творчеством писателя-земляка Г. Н. Троепольского, и его результаты отразили в следующей диаграмме (Приложение1).

Биография Троепольского Г.Н.

Гавриил Николаевич Троепольский 29 ноября 1905 г. в селе Ново-Спасское на Елани (ныне Новоспасовка (Грибановского района Воронежской области) в семье священника.

Окончил в 1924 году сельскохозяйственное училище, работал сельским учителем, в 1931-1954 колхозным агрономом.На всю жизнь осталось в нем уважение к крестьянскому труду.

   По обстоятельствам времени Г. Троепольскому пришлось учиться в четырех средних учебных заведениях: начинал в Новохоперской гимназии (3 класса), продолжал в Новогольской школе 2-й ступени, а после ее закрытия окончил в Новохоперске же последний класс. Уже со средним образованием он поступает в среднее сельскохозяйственное училище (с. Алешки Борисоглебскогоуезда). 

Изучая биографию писателя, мы узнали, что после окончания школы будущий литератор учился в сельскохозяйственном училище в г.Борисоглебске. Затем работал учителем в сельских школах. Потом перешел на агрономическую работу. Ставил опыты по агротехнике, занимался селекцией. 

  Троепольский учительствовал недалеко от родных мест — в селах Питим и Махровка. Весной 1931 года он получил возможность работать по агрономии, сначала младшим научным сотрудником, а затем — заведующим Алешковским опорным пунктом Воронежской областной опытной станции. 

С 1936 года Г. Троепольский в г. Острогожске заведует опорным пунктом той же станции, а с 1937-го до января 1954 года он — заведующий Острогожским государственным сортоиспытательным участком по зерновым культурам; здесь же вел и селекцию проса, один из выведенных им сортов был районирован в Центральной Черноземной зоне («Острогожское-9»). Материалы наблюдений и селекции в Острогожском сортоучастке Г. Троепольский обобщил в нескольких научных работах.

Почти четверть века было отдано агрономии, четверть века прожито в небольшом городе Острогожске. Лишь в 1959 году, уже будучи профессиональным писателем, Г. Троепольский переехал в Воронеж, здесь он и прожил в доме по ул. Чайковского свои плодотворные годы.

Подспудно литература влекла Г. Троепольского с юношества. Еще в школе он пытался вместить в слова открывшуюся ему красоту родной земли, картины деревенского быта, и десятилетия спустя в роман «Чернозем» вошли и строки шестнадцатилетнего юноши, написанные в 1921 году.

На всю жизнь осталась в Троепольском добрая память о молодом учителе Новогольской школы Григории Романовиче Ширме. Он увлекал учеников своей любовью к великой русской литературе, преданностью ее заветам. Сам Троепольский объяснял, что стал писателем под его влиянием: «…я вряд ли стал бы писателем, если бы не встретил в жизни Григория Романовича. Он научил нас думать над прочитанным». 

Учителю и ученику, народному артисту СССР, художественному руководителю Государственной академической капеллы Белорусской ССР Г. Р. Ширме и писателю Троепольскому, суждена была через много лет счастливая встреча. 

В пору учительства Троепольский продолжал писать. Однажды он показал свои опыты случившемуся в Махровке писателю Н. Никандрову. Известный по тем временам писатель посоветовал не спешить, не посылать рукопись, «а писать вам надо обязательно». Видимо, разглядел Никандров в молодомТроепольском человека, способного к серьезной взыскательной самооценке, к честному обращению со словом. И не ошибся.

Творческое наследие Г. Н. Троепольского

  В 1938 году в альманахе «Литературный Воронеж» появился рассказ «Дедушка» под псевдонимом Т.Лирваг (наоборот читается как Т. Гаврил). Это была первая публикация Троепольского-писателя, но переиздавать этот рассказ Троепольский никогда не станет. У этого начала, исполненного в духе популярных представлений о жизни и литературе, продолжения не будет.Страдающий литературными заимствованиями рассказ тяготел и к назидательности. «Чем больше я перечитывал тогда рассказ,- вспоминал впоследствии Г.Н.Троепольский,- тем меньше он мне нравился, и я решил, что писателем быть не смогу».

Лишь спустя 15 лет автор не совсем удачного рассказа «Дедушка» изменил свое решение: Троепольский, захваченный на рубеже 1940-50-х сразу несколькими замыслами, развернул работу над циклом рассказов «Из записок агронома». В ноябре 1952 г. Троепольский послал один из них («Никишка Болтушок») в редакцию журнала «Новый мир». Этот журнал и стал первооткрывателем Троепольского-художника. «Троепольский был агрономом очень серьезным, прекрасно знал опытное дело, коим была столь славна и даже знаменита дореволюционная Россия, практика же колхозно-совхозного строительства приводила его в недоумение, которое он и пытался с присущим ему юмором, с иронией выразить в литературе художественной. Твардовский его понимал очень — тоже ведь крестьянский сын, можно сказать, сельскохозяйственник». Едва ли не все произведения Троепольского 1950-60-х (повести, рассказы, очерки, статьи) впервые увидели свет на страницах «Нового мира». Всю свою жизнь Троепольский был благодарен А.Т.Твардовскому за активное участие в его творческой судьбе. Заинтересовавшись рассказами, главный редактор журнала А.Т. Твардовский почувствовал в начинающем литераторе настоящий талант.Он часто ездил к Твардовскому в гости, обсуждал с ним свои новые замыслы и получал от него дополнительную творческую энергию. После смерти поэта Троепольский нередко навещал его семью. 

     «Начинающим» писателем Троепольский стал, по сути дела, в возрасте 47 лет. В литературу Троепольский принес свою тему: «…боль за землю, за судьбу ее сеятелей и хранителей, за степной простор и высокое небо, за голубые жилки речек и шуршащие камыши…»

   Цикл «Из записок агронома» («Записки агронома») состоит из 7 рассказов: «Никишка Болтушок», «Гришка Хват», «Игнат с балалайкой» (Новый мир. 1953. №3), «Прохор семнадцатый, король жестянщиков», «Прицепщик Терентий Петрович», «Тугодум» (Новый мир. 1953. №8; газетная публикация рассказа «Тугодум»: Молодой коммунар. Воронеж. 1953. 12 июля) и «Один день» (Новый мир. 1954. №1). Впоследствии все эти рассказы («Записки агронома») были изданы отдельной книгой, озаглавленной уже «Прохор семнадцатый и другие» (1954). Троепольский изображает колхозную жизнь без всяких прикрас — с ее реальными сложностями и противоречиями. Все персонажи цикла, и положительные, и отрицательные, выписаны Троепольским ярко, выпукло и психологически убедительно.     

  В середине 1950-хТроепольским на основе «Записок агронома» был создан киносценарий «Земля и люди» (Литературный Воронеж. 1955.Кн.36; фильм был снят режиссером С.И.Ростоцким на киностудии им. М.Горького в 1955). 

В 1954 Троепольский стал членом СП СССР, переселился в Воронеж, где и жил до конца своих дней. К 50-летнему прозаику, автору всего лишь нескольких некрупных произведений, пришла всесоюзная известность. 

Последовавшие за циклом «Из записок агронома» близкие по материалу и проблематике рассказы «Агрономы», «Соседи», «У Крутого яра» (все — 1954) и «Митрич» (1955) раскрыли новые грани незаурядного таланта Троепольского и свидетельствовали о росте художественного мастерства писателя. А такие характеры людей труда, как Митрич из одноименного рассказа и Сеня Трошин («У Крутого яра»), стали подлинным открытием Троепольского. Неоднозначность, психологическая многослойность этих образов рождали споры критиков. 

Со второй половины 1950-х Троепольский работал над романом «Чернозем» (кн.1-я — 1958; кн.2-я — 1961), в котором рельефно воссоздана жизнь центрально-черноземной деревни с 1921 по 1930. Троепольский сумел внести немало нового в осмысление эпохи коллективизации. В центре повествования — семья Земляковых. Не закрывая глаза на ошибки, «перегибы» в процессе коллективизации, Троепольский рисовал общую драматическую картину крестьянской жизни.

  Г.Н. Троепольский умел в своих произведениях реалистично показывать жизнь, восхищаясь человеком-творцом, человеком-тружеником, сражаясь с жестокостью и эгоизмом.

Повесть Троепольского «В камышах» (1963), имеющая подзаголовок «Из тетрадей охотника», решена в ином ключе: в ней доминирует лирическое начало и воспевается красота родной природы.

В середине 1960-х на всю страну прозвучало публицистическое слово Троепольского: «О реках, почвах и прочем» (Новый мир. 1965. №1), «Сколько воды человеку нужно?» (Правда. 1966. 4 сент.) и «Об осушении и «осушении»» (Там же. 1966. 5 сент.). Эти «экологические» статьи прозаика вызвали большой общественный резонанс и заметно осложнили жизнь самому Троепольскому, посмевшему объявить войну чиновникам и губителям природы. Очерки и путевые заметки Троепольского конца 1950-х — начала 1960-х, в которых обсуждались различные проблемы сельского хозяйства и которые являлись своего рода «спутниками» его цикла рассказов «Из записок агронома». «Думы о земле» (1956), «В глубинном районе» (1958), «Совесть хлебопашца» (1959), «Дорога идет в гору» (1961), «Этого требует жизнь» (1963), также привлекли к себе внимание читателей. Широкой известностью пользовался документальный очерк Троепольского «Легендарная быль» (1957), в котором речь шла о событиях Гражданской войны: в нем писатель пропел славу храбрым — погибшим и живым. Неоднократно в 1960-е годы Троепольский выступал в роли фельетониста: «Розовая совесть», «Тернистая дорога, или Краткий обзор путей возникновения таланта» (1963), «Липа на тихой сосне» (1964) и др. Очень многое связывало Троепольского с Воронежем, и он не мог не написать о родном городе.

Гавриил Николаевич создал немало интересных книг. Но лучшей, самой главной его книгой останется, конечно, повесть о собаке, которая стала известна всему миру — «Белый Бим Черное ухо», напечатанная в1971г.

Это произведение можно назвать трагическим романом о собачьей жизни, полной открытий и приключений, радостей и бед.

Повесть «Белый Бим Черное ухо» принесла автору в 1975 г. звание лауреата Государственной Премии СССР. Писателю присвоена итальянская премия в области детской и юношеской литературы — «Банкареллино». Книга Г.Н. Троепольского издавалась в Монголии и Польше, в Болгарии и Китае. Ее читают на языке бенгали, на английском, французском, японском, венгерском и множестве других языков. В американских колледжах повесть Г. Н. Троепольского о верном Биме входит в обязательную программу по литературе.

Пронзительная и трогательная история о собаке по кличке Бим —  преданном и верном друге своего хозяина — заставляла плакать не одно поколение детей и взрослых, прочитавших повесть замечательного русского писателя Г. Троепольского «Белый Бим Черное ухо». Удачная экранизация сделала эту работу автора еще более популярной.

Эта книга не только о собаке, но и о людях — хороших и плохих, об отношении к животным, которое как рентгеном просвечивает души, выявляя в одних низость и мелочную подлость, а в других — благородство, способность сострадать и любить.

Замечательный кинофильм снял режиссер С. Ростоцкий по повести Г. Н. Троепольского, премьера которого состоялась в 1975 г. — «самый гуманный фильм о человеческой жестокости» как назвала его критика.Фильм получил премию «Хрустальный глобус», номинировался на «Оскар». На вопрос о том, что заставило его обратиться к экранному воплощению героев сюжета повести, режиссер отвечал: «Конечно же, стремление передать всю прелесть, все обаяние этой книги. Но главное — с помощью экрана вновь поговорить с людьми о тех важнейших общечеловеческих проблемах, которым посвящено произведение».

В воронежском театре кукол «Шут» в 2000г. состоялась премьера инсценировки-воспоминания «Белый Бим». Томский режиссер Р. Виндерман рассказывал о своей работе: «Мы ставили наш спектакль с болью и тревогой за душу человеческую — за взрослого, за ребенка. Наша собака — это, по существу, такой же человек, которого просто зовут Бим…»
     Вот и бежит по миру Белый Бим Черное ухо — по страницам книг, по экранам и сценам разных стран, бежит навстречу людям уже тридцать лет. И, смахивая с глаз слезы, мы, прикоснувшись к рассказанной Г.Н. Троепольским истории, становимся хоть немного добрее, благороднее, человечнее.

Уже после смерти писателя в Воронеже, где он жил долгие годы, около театра кукол, установлен памятник Биму (авторы памятника Эльза Пак и Иван Дикунов, лауреаты Государственной премии России) (Приложение № 2 ).

Писатель прожил долгую жизнь, оставаясь человеком деятельного добра, неравнодушным, смелым и честным. Воронежцы всегда гордились своим земляком, поэтому Г. Н. Троепольский стал одним из первых Почетных граждан Воронежа. 

После «Белого Бима…», безоговорочно причисленного к отечественной литературной классике, писатель не опубликовал ни одного значительного художественного произведения. Это «молчание», объясняемое не только преклонным возрастом и ухудшающимся здоровьем Троепольского, длилось почти четверть века. Однако известно, что он и в 1970-е, и в 1980-е, и в 1990-е продолжал писать. Невероятный успех «Белого Бима…» сделал его автора еще более самокритичным и заставил его «замолчать» на долгие годы. Автору хотелось, во что бы то ни стало удержаться на уровне своей самой знаменитой книги: «Для многих идеи этой книги стали жизненным посохом. Но и для самого Троепольского повесть была тоже мерилом художественной правды, критерием мастерства. Может быть, поэтому он так и не решился опубликовать свой новый роман, боясь, наверное, заглушить мощное эхо, вызванное «Белым Бимом…».

Троепольский — автор ряда критических статей; его выступления отличались глубиной литературоведческой мысли. Но эта часть наследия писателя не собрана, не обнародованы и письма Троепольского (в издательстве «Современник» так и не вышел 4-й (последний) том СС Троепольского, куда и планировалось включить критические работы, публицистические статьи, очерки, фельетоны писателя).
     Писатель скончался в июле 1995 г. Остались его книги, благодарные читатели, ученики… Осталась его вера в победу мудрости, доброты и человечности. 
     На доме №8 по улице Чайковского, где жил писатель, установлена мемориальная доска ( Приложение № 3, 4). В 2005 году имя Троепольского присвоено Воронежской детской библиотеке ( Приложение№ 5 ).

Одна из улиц г.Воронежа (в пос.Подгорное) названа в честь писателя.

Книги писателя переведены на 52 языка. В 1994 году его произведения изданы в США в серии «Классики».

Заключение

Очень важно изучать литературу родного края, чтобы иметь представление об особенностях своей родины, гордиться своим краем. Литература родного края — это часть национальной литературы.

На основании данного исследования мы можем сделать вывод, что литературная жизнь писателя — земляка Г. Н. Троепольского, действительно очень интересна и познавательна. Подробно изучив творческий путь Г. Н. Троепольского, мы узнали, что он прожил трудную, неспокойную, но достойную жизнь. Он оставил литературные произведения, научно-публицистические очерки о родной воронежской земле.

«Жить жизнью народа  — его горестями и радостями  — это самая большая правда для литератора», — сказал как-то Троепольский.

Несомненно, имя Г. Н. Троепольского не должно быть забыто, а его творческие работы должны издаваться, чтобы наши потомки знали, помнили и ценили своих воронежских писателей.

Литература:

1. Русские писатели и поэты. Краткий биографический словарь. Москва, 2000.

2. Русская литература XX века. Прозаики, поэты, драматурги. Библиографический словарь. Том 3. П — Я.

Интернет-ресурсы:

1.Краеведческийинтернет-ресурс «Детям о Воронежском крае» http://www.okrae.odbvrn.ru/aboutproject

2.http://www.troepolskiy.com/biograf/index.htm

3.Большая энциклопедия русского народа — http://www.rusinst.ru

4.http://www.hrono.ru/biograf/bio_t/troepolski_gn.php

Приложение 1

1.Знаете ли вы писателя Г. Н. Троепольского?

1 кв. — «да» ответили (20 человек)- 40%

2 кв — «нет» ответили (30 человек)- 60%

2 . Какие произведения Г. Н. Троепольского вы читали?

3 кв. — «Белый Бим Черное ухо» ответили (14 человек) — 28%

4 кв. — «ничего не читал» ответили (36 человек) — 72%

Приложение 2

Памятник собаке Белому Биму Чёрное ухо, установлен на площади в Воронеже, перед Воронежским театром кукол «Шут».

Приложение 3

Мемориальная доска на ул. Чайковского, д. №8

Приложение 4

д. №8 на ул. Чайковского

Приложение 5

Воронежская детская библиотека.

Карьера писателя в The Sims 4: ветвь автора и журналиста

Карьера писателя в Симс 4 Писатель за работой
Карьера писателя, как и все остальные карьеры в The Sims 4, делится на две специальности: автор и журналист, но, чтобы этот выбор всё-таки предоставили вашему персонажу, придётся неслабо потрудиться, читая книги, практикуясь в их написании и развивая свои коммуникативные навыки. Ну и конечно же, будьте готовы к тому, что он очень много времени будет проводить за компьютером. А что тут теперь поделаешь? Работа обязывает. Зато сам процесс интересен: и подумать заставит, и порадоваться даст.
Писатель за работой в Симс 4 Писатель в The Sims 4

Ступени карьеры «Писатель»

1. Помощник писателя.

Ваш персонаж собирается выяснить, что значит быть помощником помощника приносящего кофе, помощником ищущего факты и помощником оформляющего документы. Может, он даже сможет что-нибудь написать, хотя начальник присвоит себе все заслуги.

Униформа на данном уровне карьеры отсутствует.

График работы: Пн, Ср, Пт, Вс с 11:00 до 19:00

Заработная плата: 25$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – читать книги.)

2. Блоггер.

Важнее писать быстро, чем грамотно. Сможет ли ваш персонаж писать быстро? Блоггерам платят за посещения странички, поэтому надо сначала выяснить, что любят смотреть люди в Интернете. (Видео с кошками и нумерованные списки.)

Униформа на данном уровне карьеры отсутствует.

График работы: Пн, Ср, Пт, Вс с 11:00 до 19:00

Заработная плата: 32$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – читать книги.)
• Достичь 2 уровня навыка писательства.

Награды:

• 407$
• Компьютер «Допотопный!»

Некоторые романисты написали шедевры на пергаменте пером при свете свечи. Но если у вас плохой почерк, вы можете воспользоваться этим старинным компьютером.
Досуг: 5
Надежность: 5
Вдохновляющая обстановка: 2
+ Видеоигры
+ Программирование
+ Комедия
+ ПисательствоКомпьютер: награда карьеры писателя

3. Внештатный корреспондент.

Теперь ваш персонаж работает на себя, пишет, что хочет, ну, или хотя бы что хотят клиенты, которые платят. К сожалению, клиент хочет статью «10 способов поедания грибов» или «Как привести собаку в бешенство». Не эффектно, но кушать хочется!Униформа карьеры писателя
Данная униформа соответствует 3-ей, 4-ой и 5-ой карьерным ступеням.
График работы: Пн, Вт, Чт, Вс с 9:00 до 17:00.

Заработная плата: 38$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать книги.)
• Достичь 3 уровня навыка писательства.

Новые взаимодействия:

• Подать идею для истории.

Награды:

• 509$
• Картина «Натюрморт с яблоком, кувшином, книгами, бутылками и цветами»

Рисование самых обычных предметов может раскрыть непревзойдённый талант. В этом шедевре художник запечатлел невероятное количество предметов. Он начал с двух яблок, но так как картина заняла намного больше времени, он съел одно из них во время работы.
Вдохновляющая обстановка: 4картина «Натюрморт с яблоком, кувшином, книгами, бутылками и цветами» в симс 4

4. Автор колонки советов.

Он всегда думал, что знает всё, но теперь ваш персонаж знает всё профессионально. Жизнь автора колонки советов полна расстроенных родственников, почтальонов, не знающих границ, и тайных вторых семей. Но если ему повезёт…

График работы: Пн, Вт, Чт, Вс с 9:00 до 17:00.

Заработная плата: 44$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать книги.)
• Достичь 4 уровня навыка писательства.

Награды:

• 611$
• Кресло «Мыслитель»

Погрузитесь в мысли в кожаных глубинах этого кресла. Высокие подлокотники скроют вас от внешнего мира и дадут понять любому, что гений в процессе работы.
Комфорт: 7кресло «Мыслитель»

5. Автор регулярных статей.

Важно найти сенсацию. Ваш персонаж пишет сенсационную статью, о которой понятия никакого не имеет. Но если писать убедительно, читатели поверят и ни за что не догадаются! В чём секрет? Используйте громкие слова.

График работы: Пн, Вт, Ср, Пт с 8:00 до 16:00.

Заработная плата: 50$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать книги.)
• Достичь 5 уровня навыка писательства.

Награды:

• 703$
• Открытая книга в рамке

Любителям книг понравится этот талмуд в деревянной рамке. Станет идеальным подарком для ответственного за вашу библиотеку.
Вдохновляющая обстановка: 5Открытая книга в рамке
Новые вещи для редактора создания персонажа.Новые вещи в CAS

Специализация «Автор»

6. Писатель коротких рассказов.

Ваш персонаж может писать истории подлиннее, просто не хочет! Значение длинных историй сильно преувеличено. Кому хватит на них внимания? По большим романам всё равно делают фильмы, а ваш персонаж и так занят…

Униформа на данном уровне карьеры отсутствует.

График работы: Ср, Чт, Пт, Сб, Вс с 13:00 до 21:00.

Заработная плата: 60$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать книги.)
• Достичь 7 уровня навыка писательства.
• Достичь 2 уровня навыка логики.

Награды:

• 956$
• Древние тома

Эти обтянутые кожей тома – доказательство того, что вы завоевали своё место в анналах истории. Вдохните их упоительный затхлый запах, ведь это запах вашей славы!
Вдохновляющая обстановка: 5Награда в карьере писателя в Симс 4

7. Автор романов.

Большинство романистов не сходит с ума в безлюдных отелях. Большинство романистов не умирают без копейки денег на улице. Большинство романистов счастливы, уравновешены и творчески удовлетворены! Ваш персонаж себя в этом уговаривает…

Униформа на данном уровне карьеры отсутствует.

График работы: Ср, Чт, Сб, Вс с 13:00 до 20:00.

Заработная плата: 115$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать книги.)
• Достичь 8 уровня навыка писательства.
• Достичь 3 уровня навыка логики.

Награды:

8. Любимец поклонников.

Поклонники его обожают. Критики его ненавидят. Ваш персонаж, может, и штампует дрянные книги, но они продаются огромным тиражом, и издатели платят большие деньги. А это и есть настоящий литературный успех! Не правда ли?Униформа в карьере писателя
Данная униформа соответствует 8-ой, 9-ой и 10-ой карьерным ступеням.
График работы: Ср, Чт, Сб, Вс с 12:00 до 17:00.

Заработная плата: 202$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать книги.)
• Достичь 9 уровня навыка писательства.
• Достичь 4 уровня навыка логики.

Награды:

• 1 808$
• Перо «Псевдоним»

Каждый уважающий себя писатель получит удовольствие от получения награды «Псевдоним», и теперь она у вас есть!
Вдохновляющая обстановка: 6перо «Псевдоним» в симс 4

9. Популярный автор.

У популярных авторов сложная жизнь – им приходится давать интервью, получать премии, считать деньги, но ваш персонаж усердно работает, чтобы попасть в их ряды. Если критикам не понравится его следующая книга, карьере конец, но беспокоиться не о чем.

График работы: Вт, Ср, Сб с 12:00 до 17:00.

Заработная плата: 396$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать книги.)
• Достичь 10 уровня навыка писательства.
• Достичь 5 уровня навыка логики.

Награды:

• 2 421$
• Книжный шкаф «Муза»

Вдохновение бывает разное, поэтому мы создали книжный шкаф «Муза». Укомплектованный 4 стандартными полками поверх более просторного отделения, этот шкаф также включает два потайных ящика и два шкафчика со ставнями, чтобы прятать свои не самые лестные произведения.
Досуг: 5
Вдохновляющая обстановка: 8 книжный шкаф «Муза»

10. Создатель миров.

Что сложнее всего в создании фантастической эпопеи в нескольких томах? Сложнее всего придумывать такие странные имена, как Клойдон Дебарбут или Фримзи Пеппернудл, что же ещё. Ах да, ещё читать все эти странные, неприличные рассказы от поклонников книг.

График работы: Вт, Сб с 12:00 до 18:00.

Заработная плата: 465$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать книги.)

Награды:

• 2 885$
• Получен доступ к двери «Врата восприятия»

  Книги всегда считались вратами в другие миры. В нашем случае это чистая правда. Дверцы этого книжного шкафа скрывают вход в мир тишины и покоя – ваш кабинет.
  Обстановка, настраивающая на внимательность: 2

  дверь «Врата восприятия» в sims 4

• Стилизованная комната: Логово писателя

Стилизованная комната в Sims 4

Специализация «Журналист»

6. Журналист со второй страницы.

Муниципальное зонирование? Выборы дворника? Местные новости не всегда интересны, но во всяком случае ваш персонаж может злоупотребить властью и разобраться с врагами. Теперь у него всегда лучшие места в ресторане и рубашки без единого пятнышка из химчистки.Униформа карьеры писателя в Симс 4
Данная униформа соответствует 6-ой, 7-ой и 8-ой карьерным ступеням.
График работы: Пн, Вт, Ср, Чт, Пт с 8:00 до 16:00.

Заработная плата: 56$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать статьи.)
• Достичь 7 уровня навыка писательства.
• Достичь 2 уровня навыка обаяния.

Награды:

7. Автор передовой колонки.

Заработав известность первоклассными репортажами и блистательными статьями, ваш персонаж теперь освещает самые важные новости. Свержение правительств! Природные катаклизмы! Новая причёска поп-звезды! Ваш персонаж теперь на высоте.

График работы: Пн, Вт, Ср, Чт, Пт с 8:00 до 15:00.

Заработная плата: 83$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать статьи.)
• Достичь 8 уровня навыка писательства.
• Достичь 3 уровня навыка обаяния.

Награды:

• 1 562$
• Стол «Древний роман»

Этот стол когда-то принадлежал легендарному писателю, автору исторического романа «Будущее без воспоминаний», господину Реджинальду Фэйрчайлду, и, по слухам, приносил ему вдохновение…
Вдохновляющая обстановка: 5Стол «Древний роман»

8. Независимый журналист.

Если повезёт, ваш персонаж раскроет самый большой скандал. Кто-то где-то делает грязные делишки, и ваш персонаж собирается всё разузнать. Он обожает раскрывать грязные секреты и зарабатывать большие деньги, и не обязательно в этом порядке.

График работы: Пн, Вт, Ср, Чт с 9:00 до 16:00.

Заработная плата: 145$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать статьи.)
• Достичь 9 уровня навыка писательства.
• Достичь 4 уровня навыка обаяния.

Награды:

• 2 031$
• Глобус «Куда дальше?»

Принцесса Кордилия была волевой и решительной женщиной. На борту своей лодки «Эппсилон» она путешествовала по миру, создавая мебель и продавая её в близлежащих портах. Когда ей хотелось приключений, она вслепую тыкала пальцем в глобус и отправлялась в указанное место. Теперь вы можете приобрести точную копию этого глобуса. Вперёд, к приключениям!
Вдохновляющая обстановка: 8глобус «Куда дальше?» в симс 4

9. Главный редактор.

Он решает, чьи статьи включить в номер, а чьи – проигнорировать. Его тиражи растут, а затраты снижаются. Он занимается потрясающей журналистикой, и если бы он смог точно выяснить, как заставить людей платить, это было бы сделано!Униформа карьеры писателя в sims 4
Данная униформа соответствует 9-ой и 10-ой карьерным ступеням.

График работы: Пн, Вт, Ср, Чт с 9:00 до 16:00.

Заработная плата: 189$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать статьи.)
• Достичь 10 уровня навыка писательства.
• Достичь 5 уровня навыка обаяния.

Награды:

• 2 844$
• Старинная печатная машинка

Некоторые самые выдающиеся работы были напечатаны на печатной машинке, совсем как эта. Отдайте должное великим писателям и вступите в их ряды, получив эту престижную награду.
Вдохновляющая обстановка: 8старинная печатная машинка

10. Переписчик истории.

Ваш персонаж выходит за пределы ежедневных новостей и тратит своё время, оглядываясь назад и изучая, что произошло и что бы всё это значило. Будущие поколения будут изучать его работы или использовать в качестве модных дверных упоров.

График работы: Пн, Вт, Ср, Чт с 10:00 до 16:00.

Заработная плата: 287$ в час.

Требования для повышения:

• Продуктивность (Идеальное настроение – вдохновение. Ежедневное задание – писать статьи.)

Новые взаимодействия:

• Возможность брать у персонажей интервью об их жизни.

Награды:

• 3 697$
• Книжный шкаф «Раздумье»

  Укомплектованная 4 глубокими полками и отдельным местом для разномастных книг, эта дубовая книжная полка – отличное дополнение в дом интеллектуала.
  Досуг: 5
  Вдохновляющая обстановка: 8

  книжный шкаф «Раздумье»

• Стилизованная комната: Редакция

Стилизованная комната в The Sims 4
Карьера писателя сама по себе является одной из самых прибыльных в The Sims 4, но, помимо этого, она также развивает полезный для заработка навык — навык писательства, который тоже приносит неплохой доход. Конкретно о нём вы можете подробнее прочитать в отдельном обзоре на нашем сайте.

Вижу, вы уже знаете, куда пристроите своих талантливых персонажей. Что ж, дерзайте!

Карьера писателя в Sims 4
А поделиться успехами своих подопечных в этой области вы можете на нашем форуме.

Работа Технический писатель в Красногорскe в компании ГБУЗ Мо МОМИАЦ

Вакансии. Работа в ILS для Вас

ПРЕПОДАВАТЕЛЬ АНГЛИЙСКОГО ЯЗЫКА

Это позиция точно для Вас, если:

— У вас педагогическое, переводческое или лингвистическое образование

— Ваш уровень владения английским языком В2 и выше (владение еще одним-двумя иностранными языками от уровня В1 — как преимущество)

— Вы обладаете преподавательским опытом от 2 лет (или репетиторским от 4 лет)

— Умеете находить общий язык с детьми и взрослыми разных возрастов

— Вы активный, творческий, коммуникабельный человек, который уверен, что погружение в языковую среду – залог успешного изучения языка

— Помимо высоких языковых навыков вы в том числе умеете готовить, петь, танцевать, выступать на публике и хотите это использовать в рабочем процессе

— Проживаете или готовы переехать в г. Одинцово, г. Химки, г. Красногорск, г. Москва (в р-нах: Раменки, Переделкино, Митино).

Что Вы получите:

— Официальное оформление по ТК РФ, после пробного оплачиваемого месяца работы

— Гибкий график, полную или частичную занятость в зависимости от ваших предпочтений

— Премии и доплаты за перевыполнение контракта

— Малочисленные группы мотивированных студентов (8-10 человек) и индивидуальные уроки

— Свободу творчества, возможность выбора программы преподавания

— Возможность бесплатного посещения тренингов и семинаров, а также бесплатно сдать экзамены Cambridge по методике преподавания для преподавателей английского языка

— Необходимые для работы материалы, технику и канцелярку

— Дружный коллектив, который всегда готов прийти на помощь

— Работу в современной хорошо оборудованной школе (г. Одинцово, г. Химки, г. Красногорска, г. Москвы) с возможностью удаленной работы

ПРЕПОДАВАТЕЛЬ ИНОСТРАННЫХ ЯЗЫКОВ

Эта позиция точно для Вас, если:

— У вас педагогическое, переводческое или лингвистическое образование

— Ваш уровень владения немецким/французским/итальянским/испанским/китайским языком В2 и выше (владение еще одним-двумя иностранными языками от уровня В1 — как преимущество)

— Вы обладаете преподавательским опытом от 2 лет (или репетиторским от 4 лет)

— Умеете находить общий язык с детьми и взрослыми разных возрастов

— Вы активный, творческий, коммуникабельный человек, который уверен, что погружение в языковую среду – залог успешного изучения языка

— Помимо высоких языковых навыков вы в том числе умеете готовить, петь, танцевать, выступать на публике и хотите это использовать в рабочем процессе

— Проживаете или готовы переехать в г. Одинцово, г. Химки, г. Красногорск, г. Москва (в р-нах: Раменки, Переделкино, Митино), г. Тула.

Что Вы получите:

— Официальное оформление по ТК РФ

— Гибкий график, полную или частичную занятость в зависимости от ваших предпочтений

— Премии и доплаты за перевыполнение контракта

— Малочисленные группы мотивированных студентов (8-10 человек) и индивидуальные уроки

— Свободу творчества, возможность выбора программы преподавания

— Возможность бесплатного посещения тренингов и семинаров, а также бесплатного обучения иностранному языку для себя или членов семьи

— Необходимые для работы материалы, технику и канцелярку

— Дружный коллектив, который всегда готов прийти на помощь

— Работу в современной хорошо оборудованной школе (г. Одинцово, г. Химки, г. Красногорска, г. Москвы, г. Тулы) с возможностью удаленной работы

ENGLISH LANGUAGE TEACHER/NATIVE SPEAKER

This role is definitely for you, if you:

— Educated to a Bachelor’s degree level

— Have been certificated: CELTA, DELTA, Trinity TESOL, and any equivalent (minimum of 100 contact hours and 6 hours observed teaching practice)

— Speak native level of English

— Ready to work with students of all levels and ages from VYLs beginning 2 years old

— Have excellent communication skills and ability to plan and implement fun, engaging and interactive lessons

— Currently live in Moscow or Moscow region or ready to relocation

You will get:

— Contract Length: 9 months with a three-month trial. Possibility of renewal

— Competitive salary (to be paid monthly) depending on an applicant’s education, experience and the interview results

— A monthly bonus as overtime in addition to your guaranteed salary

— VISA invitation letter (including DHL expenses)

— A single-entry visa to enter the country is paid by the employee

— Medical accident insurance (basic , work permit and registration (paid for by the school)

— Multiple-entry work visa (paid by the school upon successful trial period)

— Flight reimbursement (25% after 3 months, 25% after 6 months and 50% in the end of the contract)

— Free airport pick-up

— Full academic support, supervision, mentoring and workshops

— Course and resource books in abundance

— Assistance in finding accommodation to rent (at the request of the employee, which must be informed in advance)

— Benefit package (Russian language course, museum tickets, etc)

КОНСУЛЬТАНТ ПО ОБУЧАЮЩИМ ПРОГРАММАМ

Это позиция точно для Вас, если:

— У вас есть высшее или неоконченное высшее образование

— У вас есть опыт телефонных или прямых продаж

— У Вас правильно поставлена речь, и вы любите общаться с людьми, умеете находить с ними общий язык вне зависимости от возраста, национальности и уровня владения русским языком

— Вы умеете работать с возражениями, инициативны и находчивы

— Вы любите учиться, вам легко удается усваивать новую информацию, вы быстро реагируете на изменения

— Вы готовы к контролю и анализу проделанной вами работы, положительно относитесь к критике

— В будущем вы хотели бы стать менеджером по продажам

— Проживаете или готовы переехать в г. Одинцово, г. Химки, г. Красногорск, г. Москва (в р-нах: Раменки, Переделкино, Митино), г. Тула.

Что Вы получите:

— Официальное оформление по ТК РФ

— График работы 5/2 не более 6 часов в день с двумя рабочими субботами в месяц (не более 36 часов в неделю)

— Прозрачные бонусы за перевыполнение плана продаж

— Возможность бесплатного обучения иностранному языку одному и скидки для остальных членов семьи

— Возможность бесплатного посещения тренингов и семинаров, корпоративные бонусы и премии

— Дружный коллектив, который всегда готов прийти на помощь

— Работу в современной хорошо оборудованной школе (г. Одинцово, г. Химки, г. Красногорска, г. Москвы) с возможностью удаленной работы

ИНТЕРНЕТ-МАРКЕТОЛОГ

Это позиция точно для Вас, если:

— У вас высшее профильное образование (маркетинг, социология, менеджмент, экономика)

— У вас есть специализированные сертификаты в области интернет-маркетинга (контекстная реклама, email-маркетинг и др.)

— Ваш опыт работы в классическом маркетинге более 3 лет, и в digital – более 2 лет (на стороне агентства или in-house)

— Вы тесно дружите с Excel, SEO-оптимизацией, знаете базовую верстку html/css/js/php, веб-аналитику

— У вас логическое, алгоритмическое мышление, вы собраны и готовы к нестандартным задачам

— Вы готовы выполнить небольшое техническое задание для оценки ваших способностей (изучение сегмента рынка, анализ запроса клиента, аудит конкурентов, разработка общей стратегии)

Что Вы получите:

— Официальное оформление по ТК РФ, после пробного оплачиваемого месяца работы

— Премии и доплаты за участие в дополнительных проектах компании

— Возможность бесплатного обучения иностранному языку одному и скидки для остальных членов семьи

— Корпоративные скидки на дополнительные услуги, предлагаемые компаниями-партнерами школы ILS International Language School и другие приятные бонусы

— Необходимые для работы материалы, технику и канцелярку

— Дружный коллектив, который всегда готов прийти на помощь

— 8ми часовой рабочий день 5/2 в центральном офисе компании (г. Одинцово, ул. Неделина, 6а)

ИНСТАГРАМ-БЛОГЕР

Это позиция точно для Вас, если:

— Вы являетесь нашим клиентом

— Вы ни дня не можете прожить без Инстаграма и точно знаете, чем можно привлечь внимание аудитории

— Вы умеете пользоваться фото- и видео-редакторами, фильтрами для фотографий

— у Вас есть друзья, которые любят ставить лайки и могут рекомендовать своим друзьям ставить лайки на ваши посты

— у Вас есть 2-3 свободных часа в неделю для создания публикаций о нашей школе и ответов на комментарии к ним

Что вы получите:

— Дополнительный оплачиваемый заработок, больше напоминающий хобби

— Оформление по договору ГПХ

— Дополнительную популярность в Инстаграме

— Помощь SMS-менеджера и копирайтеров для написания интересного контента

— Удаленную работу со свободным графиком

ПИСАТЕЛЬ КНИГ

Это позиция точно для Вас, если:

— Ваш уровень владения английским языком В2 и выше

— Вы хорошо пишете (у вас есть успешный опыт написания статей, журналистское образование, публикации в журналах и т.д.)

— Вы собраны, ответственны и умеете «активизировать вдохновение» в соответствии с дедлайнами

— Вы умеете принимать конструктивную критику и работать «на заказ»

— Вы готовы выполнить небольшое творческое задание для оценки ваших способностей

Что вы получите:

— Ваши работы будут служить украшением нашего сайта и учебных материалов

— Интересный оплачиваемый проект (или проекты, если вам будет интересно работать на постоянной основе)

— Оформление по договору ГПХ

— Возможность дополнительного заработка

— Необходимую для работы технику и канцелярку

— Удаленную работу с периодическим посещением центрального офиса компании (г. Одинцово, ул. Неделина, 6а)

КУРАТОР ОНЛАЙН ПРОЕКТОВ

Эта позиция точно для Вас, если:

— Ваш уровень владения английским языком В1 и выше

— Вам доставляет удовольствие разбираться в новых программах, анализировать их возможности, модерировать и курировать новые проекты

— Вы собраны, ответственны, любите все раскладывать «по полочкам», сводить большой объем данных в единую удобную систему

— Вы терпеливы и методичны: вам интересно писать инструкции и правила использования, объяснять и объяснять еще раз, если что-то непонятно

— Вы умеете принимать конструктивную критику и работать «на заказ»

Что вы получите:

— Интересный оплачиваемый проект (или проекты, если вам будет интересно работать на постоянной основе)

— Оформление по договору ГПХ

— Возможность дополнительного заработка

— Работу в центральном офисе компании (г. Одинцово, ул. Неделина, 6а) с возможностью удаленной работы

Заявление о приеме на работу главного писателя в студии Duolingo

Информация о равных возможностях трудоустройства в США (заполнение является добровольным)

Лица, ищущие работу в Duolingo, рассматриваются независимо от расы, цвета кожи, религии, национального происхождения, возраста, пола, семейного положения, происхождения, физических или умственных недостатков, статуса ветерана, гендерной идентичности или сексуальной ориентации. Вам предоставляется возможность предоставить следующую информацию, чтобы помочь нам в соблюдении федеральных и штатных требований о равных возможностях трудоустройства / позитивных действий по ведению учета, отчетности и другим юридическим требованиям.

Форма полностью заполнена добровольно . Каким бы ни было ваше решение, оно не будет рассматриваться ни при приеме на работу, ни в дальнейшем. Любая предоставленная вами информация будет записана и сохранена в конфиденциальном файле.

Пол
Пожалуйста, выберите Мужчина Женщина Отказаться от самоидентификации

Вы латиноамериканец / латиноамериканец?
Пожалуйста, выберите Да Нет Отказаться от самоидентификации

Пожалуйста, укажите вашу расу
Пожалуйста, выберите Американские индейцы или коренные жители Аляски, азиаты, чернокожие или афроамериканцы, испаноязычные или латиноамериканцы, белые, коренные жители Гавайских островов или других тихоокеанских островов Две или более рас Отклонитесь для самоидентификации

Определения расы и этнической принадлежности

Если вы считаете, что принадлежите к какой-либо из перечисленных ниже категорий защищенных ветеранов, укажите это, сделав соответствующий выбор.Как государственный подрядчик, подпадающий под действие Закона о помощи в адаптации ветеранов времен Вьетнама (VEVRAA), мы запрашиваем эту информацию, чтобы измерить эффективность информационно-разъяснительной работы и положительных усилий по набору персонала, которые мы предпринимаем в соответствии с VEVRAA. Классификация охраняемых категорий следующая:

«Ветеран-инвалид» — это один из следующих: ветеран военной, наземной, военно-морской или воздушной службы США, имеющий право на компенсацию (или который, кроме получения военного пенсионного вознаграждения, имел бы право на компенсацию) в соответствии с действующим законодательством. секретарем по делам ветеранов; или лицо, которое было уволено или освобождено от действительной службы из-за инвалидности, связанной с работой.

«Недавно уволенный ветеран» означает любого ветерана в течение трехлетнего периода, начинающегося с даты увольнения такого ветерана или освобождения от действительной военной службы в армии США, наземной, военно-морской или воздушной службе.

«Ветеран действующего военного времени или ветеран кампании» означает ветеран, который проходил действительную военную, наземную, военно-морскую или воздушную службу США во время войны, или в кампании или экспедиции, для которых был разрешен знак кампании в соответствии с законы, находящиеся в ведении Министерства обороны.

«Ветеран за службу в вооруженных силах» означает ветеран, который, проходя действительную военную, наземную, военно-морскую или военно-воздушную службу США, участвовал в военной операции Соединенных Штатов, за которую медаль за службу в вооруженных силах была присуждена в соответствии с Правительством Заказ 12985.

Статус ветерана
Пожалуйста, выберите Я не являюсь ветераном под защитой Я идентифицирую одну или несколько категорий защищенного ветерана Я не хочу отвечать

Форма CC-305

Контрольный номер OMB 1250-0005

Срок действия истекает 31.05.2023

Почему вас просят заполнить эту форму?

Мы являемся федеральным подрядчиком или субподрядчиком, который по закону должен предоставлять равные возможности трудоустройства квалифицированным людям с ограниченными возможностями.Мы также обязаны измерять наш прогресс в том, чтобы по крайней мере 7% нашей рабочей силы составляли люди с ограниченными возможностями. Для этого мы должны спросить соискателей и сотрудников, есть ли у них инвалидность или когда-либо была инвалидность. Поскольку человек может стать инвалидом в любой момент, мы просим всех наших сотрудников обновлять свою информацию не реже одного раза в пять лет.

Идентификация себя как человека с ограниченными возможностями является добровольным, и мы надеемся, что вы захотите это сделать. Ваш ответ будет сохранен в тайне, и его не увидят официальные лица или кто-либо другой, участвующий в принятии кадровых решений.Заполнение формы никоим образом не повлияет на вас негативно, независимо от того, идентифицировали ли вы себя в прошлом. Для получения дополнительной информации об этой форме или равных трудовых обязательствах федеральных подрядчиков в соответствии с разделом 503 Закона о реабилитации посетите веб-сайт Управления программ соблюдения федеральных контрактов (OFCCP) Министерства труда США по адресу www.dol.gov/ofccp.

Как узнать, есть ли у вас инвалидность?

Считается, что вы являетесь инвалидом, если у вас есть физическое или умственное нарушение или состояние здоровья, которое существенно ограничивает основную жизнедеятельность, или если у вас есть история или записи о таком нарушении или состоянии здоровья.

Инвалиды включают, но не ограничиваются:

• Аутизм
• Аутоиммунное расстройство, например волчанка, фибромиалгия, ревматоидный артрит или ВИЧ / СПИД
• Слепое или слабое зрение
• Рак
• Сердечно-сосудистые или сердечные заболевания
• Целиакия
• Детский церебральный паралич
• Глухой или слабослышащий
• Депрессия или тревога
• Диабет
• Эпилепсия
• Желудочно-кишечные расстройства, например болезнь Крона или синдром раздраженного кишечника
• Умственная отсталость
• Конечности отсутствуют или частично отсутствуют конечности
• Состояние нервной системы, например, мигренозные головные боли, болезнь Паркинсона или рассеянный склероз (РС)
• Психиатрическое состояние, например биполярное расстройство, шизофрения, посттравматическое стрессовое расстройство или большая депрессия

Статус инвалидности
Пожалуйста, выберите Да, у меня есть инвалидность, или у меня есть история / запись об инвалидности Нет, у меня нет инвалидности, или история / запись о наличии инвалидности Я не хочу отвечать

¹ Раздел 503 Закона о реабилитации 1973 года с поправками.Для получения дополнительной информации об этой форме или равных трудовых обязательствах федеральных подрядчиков посетите веб-сайт Управления программ соблюдения федеральных контрактов (OFCCP) Министерства труда США по адресу www.dol.gov/ofccp.

ЗАЯВЛЕНИЕ ОБ ОБЯЗАТЕЛЬСТВЕ ОБЩЕСТВЕННОСТИ: В соответствии с Законом о сокращении бумажного документооборота от 1995 года никто не обязан отвечать на сбор информации, если такой сбор не содержит действительный контрольный номер OMB. Заполнение этого опроса займет около 5 минут.

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью.Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время.
Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам
чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet.
Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne. Вотре содержание
apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un
электронная почта à
pour nous informer du désagrément.

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem
Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir
überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt.
Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте:
.

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt.Een momentje geduld totdat, мы выяснили, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn.
Als u deze melding blijft zien, электронная почта:
om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера
mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo
este mensaje, envía un correo electrónico
a para informarnos de
que tienes problemas.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера
mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este
mensaje, envía un correo electrónico a
para hacernos saber que
estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto
confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade.Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta
mensagem, envie um email para
пункт нет
informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet.
Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini
visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo
per informarci del
проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Заводское обозначение: CF-102 / 6839f5fa9fe37a6d.

Что можно и что нельзя делать при написании сопроводительного письма для академического рынка труда (мнение)

Социолог Эндрю Уайтхед несколько месяцев назад завел ветку в Твиттере, подробно описывая свои взгляды на различные этапы академического рынка труда.По поводу сопроводительного письма он дал отличный совет. Он предложил, среди прочего, придерживаться рекомендованного объема (полторы-две страницы) и избегать жаргона. Он также подчеркнул важность сильных ведущих предложений, используя сопроводительное письмо, чтобы выделить и указать на другие части вашего приложения, и контролировать повествование, которое вы хотите рассказать.

Другие также писали о написании сопроводительного письма. Шерил Э. Болл, например, дает отличный совет и разбивает текст по абзацам.Действительно, простой поиск в Google на тему «как написать академическое сопроводительное письмо» дает 49 600 результатов, если предложение находится в цитатах, и 526 миллионов результатов без цитат.

Я хочу опираться на основополагающие советы тех, кто был до меня, и предоставить дополнительное понимание цели сопроводительного письма, советы по написанию успешного письма и того, чего в нем следует избегать. По крайней мере, мне полезно иметь несколько точек зрения, стилей письма и различных способов мышления на одну и ту же тему.

Это эссе основано на приглашенном подготовительном выступлении о том, как написать сопроводительное письмо, которое я дал на ежегодном собрании Американской социологической ассоциации в 2019 году, а также на моем собственном опыте соискателя работы и в качестве преподавателя в комитетах по поиску. Он призван быть полезным для новичков на рынке труда, так как следующий совет может показаться очевидным для тех, кто какое-то время учился в учебе.

Первое, что д. Студенты должны помнить об академическом сопроводительном письме, поскольку его цель: представить, кто вы как ученый, что вы бы принесли на кафедру как потенциальный коллега и как вы соответствуете требованиям, указанным в рекламе.Сопроводительное письмо может быть первым, что увидят члены поискового комитета вместе с резюме, поэтому вы должны убедиться, что оно привлекло их внимание в хорошем смысле.

Вот несколько советов, которые, я надеюсь, вам пригодятся.

Не предполагайте знания со стороны читателя. Не предполагайте, что преподаватели читают вашу заявку целостно или что если вы упомянули что-то в исследовательском отчете, вам не придется повторять это в сопроводительном письме. Как предлагает Уайтхед, вы должны провести своего читателя через повествование, которое вы хотите рассказать о том, кто вы как ученый.Например, что вы изучаете? Вы знаток глобализации? Социальные движения? Гонка? Какой главный вопрос решает ваше исследование? Даже если содержание ваших публикаций охватывает определенные темы и вам кажется очевидным, кто вы как ученый, вам необходимо указать в сопроводительном письме, что именно вы изучаете. Возьмите на себя инициативу в формировании повествования о себе, кто есть. Если вы этого не сделаете, это сделают другие.

Еще один аспект неприятия знаний со стороны читателя означает, что вам нужно быть явным, заявив, что вы считаете очевидным, потому что то, что очевидно для вас, не всегда очевидно для читателя.Например, хотя в вашей диссертации могут использоваться качественные методы, вы можете преподавать статистику на бакалавриате. Но вы решаете не указывать в сопроводительном письме, что вы можете вести этот класс, потому что предполагаете, что любой, кто имеет докторскую степень, в социологии могло это сделать. Однако это предположение было бы неверным, и комитет по поиску не узнает, что вы можете и хотите преподавать статистику бакалавриата, если вы не укажете это прямо в сопроводительном письме и обучающем заявлении.

Создайте индивидуальное письмо. Как писали другие, такие как Карен Кельски, исследуйте учреждение и отдел, стоящие за объявлением. Позаботьтесь о том, чтобы понять и сообщить, как вы подходите для данного факультета и как вы и ваша работа связаны с деятельностью департаментов и сообществами в колледже или университете. Это означает, например, подробное описание вашего подхода к обучению в гуманитарном колледже и демонстрацию того, что ваши публикации и исследования могут конкретно принести исследовательскому университету.

Адаптация письма также означает адаптацию его к объявлению о вакансии, не забывая как можно точнее указывать, насколько вы соответствуете перечисленным требованиям.Если в объявлении о вакансии указано, что вакансия предназначена для того, кто изучает религию, например, скажите, что вы изучаете религию. Кроме того, покажите, как ваша более широкая исследовательская программа каким-то образом связана с религией. В настоящее время мой отдел набирает сотрудников в организации и учреждения, и успешные соискатели четко заявляют, что они ученые, изучающие эти области. Что еще более важно, наиболее успешные кандидаты демонстрируют, что они в первую очередь заинтересованы в расширении теоретических знаний об организациях и учреждениях в целом, а не в теоретическом интересе к другой теме, которая происходит внутри организации.

То, что я не осознавал, пока не стал сотрудником факультета, заключается в том, что области специализации, запрошенные в объявлении, кроме тех немногих открытых приемов, которые требуют подачи заявки от любого специалиста, часто связаны с дырами в учебный план. Так, например, в моем учебном заведении кандидат, который демонстрирует педагогические данные, связанные с организациями и учреждениями, является самым сильным, в то время как желание преподавать — без предварительной записи — немного менее идеальный, но все же потенциально сильный кандидат.Тот, кто прямо не заявляет о своем опыте или желании преподавать в организациях и учреждениях, не является таким сильным кандидатом. Поисковая комиссия знает только то, что вы записываете в своих материалах, поэтому не забудьте упомянуть очевидное!

Пишите как потенциальный коллега, а не как аспирант. Когда вы пишете о своем исследовании, сосредоточьтесь на своих аргументах и ​​вкладе, а не просто на описании деталей вашего конкретного исследования. Это демонстрирует, что вы стали производителем знаний, который знает, как ваше исследование вписывается в более широкую область.Другой способ писать как потенциальный коллега, а не как аспирант, — это обсудить, как вы видите себя вписывающимся в и вносите свой вклад в отдел, колледж и университет. Это означает, что вы должны делать домашнее задание и видеть, какие центры и учреждения находятся на территории кампуса, а также какие-либо семинары, симпозиумы или другие мероприятия, которые происходят в вашем отделе, и как вы могли бы внести свой вклад или добавить в эти предприятия. Это включает в себя переход к восприятию себя как полезного ресурса, который приносит что-то на академический стол.

Напишите основанные на фактах заявления, подчеркивающие ваши достижения, включая публикации, награды, стипендии и обучение. Сказать, что вы получили награду или стипендию, — это не хвастовство или самореклама. Это констатация факта. Например, заявление о том, что вы получили награду за преподавание или наставничество, свидетельствует об отличном обучении или наставничестве. Это отличается от комментариев с прилагательными, которые говорят, например, о вашей «страсти к преподаванию». Основанные на фактах утверждения, подчеркивающие ваши достижения , показывают , а не сообщают читателю о ваших обязательствах.Конечно, вы все равно можете сказать, что увлечены преподаванием. Просто дополните его предложением, которое содержит конкретные доказательства или данные, подтверждающие ваше утверждение, например награду за преподавание.

Будьте ясны и лаконичны. Пишите короткие повествовательные предложения. Не пишите длинные и сложные предложения, иначе вы потеряете свою точку зрения в деталях.

Вот несколько вещей, которых следует избегать при написании сопроводительного письма.

Излишняя детализация. Не пытайтесь описать каждую статью, которую вы написали, в сопроводительном письме.Вместо этого выделите один или два представленных документа и обсудите их аргументы и значение. Кроме того, не давайте подробного описания того, как ваша статья вписывается в существующую литературу. Это подходит для статьи, но не для сопроводительного письма, поскольку занимает слишком много места, и его можно было бы лучше использовать для выделения ваших собственных достижений, а не аргументов других. Конечно, вы можете указать, как это вписывается в существующую литературу, но ограничиться одним или двумя короткими предложениями. Не стоит писать целый абзац о тонкостях подполя.

Жаргон. Подобно тому, что пишут Верена Хаттер и Кельски, избегайте жаргона и клише. Помните, что членов поискового комитета, скорее всего, нет в вашем подполе. Перевод вашего исследования на широкую аудиторию означает избавление от жаргона или, по крайней мере, определение используемого вами жаргона. Хотя жаргон каждого подполя отличается, подумайте, знакомо ли определенное понятие или слово образованной непрофессиональной аудитории. Если нет, то важно попытаться объяснить свою работу без использования жаргона.

Например, если вы посвятили себя феминистской практике, расскажите о своей приверженности как феминизму, так и претворению теории в жизнь непринужденным языком и / или определите, что вы имеете в виду под «феминистской практикой» — особенно если вы подаете заявление в отдел кроме гендерных исследований или связанных подполей. Тем не менее, избегать жаргона означает знать свою аудиторию, поскольку это зависит от дисциплины и подполя. Например, писать о том, что вы привержены феминистской практике, может не быть жаргоном в отделе гендерных исследований.Напротив, написание того, что вы стремитесь к тому, чтобы учащиеся открыли для себя их «социологическое воображение», может быть жаргоном для гендерных исследований, но является само собой разумеющимся понятием во всех подполях социологии.

Гипербола. Как упоминалось ранее, придерживайтесь утверждений, основанных на фактах, которые подчеркивают ваши достижения. Помните, что вы, вероятно, соревнуетесь с сотнями кандидатов, многие из которых имеют конкурентные рекорды и достижения. Поэтому утверждение вроде «Я обладаю уникальной квалификацией, чтобы занять эту должность», скорее всего, будет неверным.

Три вещи, которых следует избегать, о которых я упоминал выше, являются распространенными ошибками, которые сигнализируют о том, кто все еще позиционирует себя как аспирант, а не как коллега, и, следовательно, тот, кто может быть не готов к преподавательской работе. Это сложный, но чрезвычайно важный переход. Для этого нужно провести тонкую грань между заимствованием и признанием работы, проделанной старшими учеными в этой области, и достаточной уверенностью, чтобы знать, что вы можете внести свой вклад.

Возможности трудоустройства

Хроники высшего образования и Хроники филантропии служат нашим читателям информацией и новостями, которые помогут им добиться успеха в быстро меняющемся мире.Каждый день наши сотрудники привносят в эту важную работу опыт, знания и приверженность качеству. Мы стремимся нанимать талантливых людей, вклад которых будет способствовать реализации нашей миссии.

Наряду с коллегиальной и совместной рабочей средой мы предлагаем конкурентоспособные зарплаты и выдающиеся льготы; включая пятинедельный отпуск в год, щедрый пенсионный план и комплексные медицинские льготы.

Мы рекомендуем кандидатам просматривать наши размещенные ниже вакансии и отправлять резюме на интересующие должности.Каждое резюме, поданное на открытую вакансию, будет тщательно проверено. С кандидатами, чей опыт наиболее точно соответствует требованиям работы, свяжутся напрямую.

Мы считаем, что наши миссии лучше всего выполняются при помощи сотрудников разных поколений с разным жизненным опытом и взглядами.

The Chronicle гордится тем, что является работодателем с равными возможностями, и мы стремимся создавать разнообразную рабочую среду. Все квалифицированные кандидаты получат вознаграждение за трудоустройство независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, гендерной идентичности или выражения, сексуальной ориентации, национального происхождения, генетики, инвалидности, возраста или статуса ветерана.

Текущие открытые вакансии

Продюсер по взаимодействию

«Хроника высшего образования» и «Хроника благотворительности» ищут творческого и увлеченного продюсера, который будет работать в первых рядах нашей растущей редакционной аудитории.

Как продюсер по взаимодействию, вы будете играть ключевую роль в оказании помощи двум публикациям, каждая из которых имеет необычайно умную и преданную аудиторию, привлечь новых читателей и превратить случайных читателей в лояльных.Вы будете управлять нашим присутствием в социальных сетях с помощью голоса и энтузиазма, отслеживать показатели вовлеченности аудитории, модерировать группы обсуждения и взаимодействовать с читателями, побуждать читателей обсуждать отчеты и продукты Chronicle, а также помогать обучать журналистов, чтобы расширить охват их аудитории. Работа. С первого дня вы будете выполнять важную работу, чтобы помочь двум известным и тесно сотрудничающим новостным редакциям расширить свою аудиторию, укрепить лояльность и создать ценность для подписчиков.

Что вы будете делать:

• Вы будете реализовывать стратегию The Chronicle в отношении социальных сетей на всех платформах, улучшая и модернизируя наш голос, расширяя охват и укрепляя связи с нашими читателями.
• Вы будете отслеживать показатели успеха, чтобы определить, как мы можем расширить охват в социальных сетях и привлечь новую аудиторию.
• Вы будете напрямую взаимодействовать с нашими читателями в различных форматах, включая модерацию групповых обсуждений.
• Вы поможете найти новые возможности для более широкого продвижения нашей журналистики и сделать ее более интерактивной и увлекательной.
• Вы предоставите репортерам и редакторам в обеих редакциях информацию и рекомендации о том, как наша работа может найти отклик у нашей цифровой аудитории и как укрепить наши отношения с ними.Вы также порекомендуете редакциям новостей о заголовках и форматах статей, которые находят отклик в социальных сетях.
• И все это вы будете делать, отстаивая наши стандарты точности, справедливости и лучшего в своем классе авторитета в области высшего образования.

Кто вы:

• У вас есть один или несколько лет опыта работы по привлечению аудитории, желательно для новостного издателя.
• Вы продемонстрировали опыт ведения учетных записей в социальных сетях и растущей аудитории новостного издателя, используя показатели для принятия решений.
• Вы хорошо разбираетесь в новостях и умеете четко, творчески и эффективно общаться.
• Вы прирожденный сотрудник, которому удобно участвовать в обсуждениях между отделами, с коллегами по редакции и бизнесом.
• Вы творческий мыслитель, с энтузиазмом относитесь к будущему журналистики и возможностям, связанным с меняющимся медиа-ландшафтом.
• Вы знакомы с проблемами высшего образования и / или социальной сферы или хотите быстро их изучить.

Если вы хотите узнать больше, отправьте электронное письмо по адресу [email protected], чтобы представиться. К этому сообщению приложите свое резюме и краткое описание двух ориентированных на аудиторию проектов, над которыми вы работали и которыми особенно гордитесь. По каждому из них объясните в нескольких абзацах, как возникла идея, что вы внесли и чему научились.

Директор по маркетингу и цифровой стратегии

The Chronicle ищет динамичного директора по маркетингу и цифровой стратегии, который присоединился бы к нашей команде по доходам от контента.Директор будет отвечать за развитие отношений с аудиторией The Chronicle of Higher Education и The Chronicle of Philanthropy и всеми связанными брендами. В первую очередь, это будет включать в себя повышение вовлеченности аудитории, построение на стратегиях роста и удержания платных подписчиков, а также управление всем маркетинговым планированием и реализацией онлайн-маркетинга продуктов и ценообразования для достижения целей по вовлечению и доходу. В этой роли директор будет отслеживать ключевые показатели эффективности, анализировать результаты и давать рекомендации по развитию продукта и стратегии.Директор будет работать совместно с членами команды и профильными экспертами, чтобы развивать и полностью внедрять стратегию во всей организации.

Во время пандемии COVID-19, Хроника высшего образования приняла соответствующие меры для обеспечения безопасности своих сотрудников. В настоящее время мы работаем удаленно, уделяя особое внимание безопасности, здоровью и благополучию наших сотрудников. Эта роль будет начинаться удаленно до тех пор, пока можно будет безопасно вернуться в офис, и, в конечном итоге, она будет базироваться за пределами нашего офиса в Вашингтоне, округ Колумбия.

Обязанности:

• Реализовать многолетнюю стратегию доходов от контента для увеличения вовлеченности аудитории, регистрации сайтов, распространения информационных бюллетеней, печатных и цифровых подписок, а также онлайн-продуктов с определенными показателями и целями в координации с Associate Publisher
• Управление многоканальное выполнение всех новых усилий по продвижению бизнеса, включая, помимо прочего, онлайн-таргетинг, рекламные баннеры, электронную почту, социальные сети, SEO и прямую почтовую рассылку
• Управление выполнением планов продвижения продуктов вспомогательного контента, таких как отчеты, вебинары , семинары, данные, коллекции контента и т. д.
• Управление отношениями агрегатора контента и партнерами по перепечатке и разрешениям
• Совместная работа с ассоциированным издателем и коллегами для разработки новых маркетинговых стратегий, актуальных передовых практик и новаторских тактик
• Управление кампаниями по удержанию подписки, включая, помимо прочего, автоматическое продление , заранее запланированные рассылки и уведомления по электронной почте, программы онлайн-таргетинга и телемаркетинга. данные для оценки непрерывного взаимодействия с клиентами по нескольким каналам для запуска продуктов и функций, которые увеличивают нашу аудиторию и цифровой доход
• Сотрудничайте с группами редакционных, технических и бизнес-решений для увеличения трафика, регистрации пользователей и платных конверсий для всех продукция
• Свинец, п участвовать и вносить свой вклад в межфункциональные стратегические группы, рабочие группы, целевые группы и инициативы
• Создавать годовой маркетинговый бюджет доходов от контента и ежемесячно управлять финансовой выверкой
• Стратегически анализировать и интерпретировать все данные об аудитории, включая, но не ограничиваясь, анализ продвижения печати, веб-аналитика, общий анализ аудитории и анализ регрессии / профилирования
• Управление и разработка прогнозов тиража с помощью модели Уэббера или других инструментов прогнозирования
• Разработка и управление персоналом по маркетингу доходов от контента
• Наблюдать и утверждать повседневную деятельность и маркетинговые усилия

Квалификация:

• Степень бакалавра в области бизнеса, маркетинга или менеджмента или смежных областях обучения; или сочетание соответствующего образования и опыта
• 7+ лет опыта работы в маркетинге по подписке или членству с акцентом на привлечение, участие и удержание
• Способность налаживать прочные отношения с академической и некоммерческой аудиторией
• Исключительные навыки интегрированного прямого маркетинга
• Сильная проницательность цифрового маркетинга, включая SEM / SEO
• Сильные организационные навыки и способность управлять несколькими проектами одновременно
• Способность руководить и мотивировать команду, а также обеспечивать формальную и неформальную обратную связь
• Отличные коммуникативные навыки с опытом работы в кросс-сфере -функционально, предпочтительно с редакционными, техническими, продуктовыми, творческими группами и отделами продаж
• Аналитический мыслитель со стратегическим и инновационным подходом
• Поощряет ориентированную на результат культуру, которая сильна в отслеживании продаж и рекламных акций, рентабельности инвестиций и результатов кампании
• Совместная, гибкая сплоченный и коллегиальный командный игрок, способный работать на всех уровнях организации
• Доказанный послужной список достижения и превышения целей по доходам
• Постоянно демонстрирует чувство безотлагательности, решительности и способности эффективно работать в быстро меняющейся инновационной среде

Как подать заявку:

Мы будем рады услышать от вас.Пожалуйста, отправьте сопроводительное письмо, резюме и требования к заработной плате по адресу кандидата@chronicle.com с указанием «Директор по маркетингу и цифровой стратегии» в заголовке темы.

Менеджер по маркетингу

The Chronicle ищет менеджера по маркетингу, который присоединился бы к своей команде по доходам от контента. Вы будете нести ответственность за максимизацию дохода для набора информационных продуктов The Chronicle of Higher Education и The Chronicle of Philanthropy посредством разработки и оптимизации маркетинговых стратегий на основе данных.Основные обязанности включают создание и управление многоканальными маркетинговыми усилиями для достижения прогнозируемых целей по доходам, управление кампаниями, надзор за повседневными действиями по обновлению и повышение осведомленности о The Chronicle среди соответствующих аудиторий. Эта роль подчиняется директору по маркетингу и цифровой стратегии.

Что вы будете делать:

• Станьте партнером директора по маркетингу, чтобы разработать стратегии приобретения и удержания подписок в печатных и цифровых материалах, маркетинговые планы для онлайн-продуктов, а также оптимизацию регистрации на веб-сайтах и ​​платного доступа по тарифам с использованием определенных показателей и целей.
• Сотрудничайте с коллегами из редакционной и технологической сфер для создания новых продуктов и услуг, которые соответствуют основным потребностям нашей аудитории, а также целям и миссии компании по получению доходов.
• Работайте с коллегами в организации над оптимизацией существующих продуктов, чтобы обеспечить постоянное удовлетворение потребностей пользователей и рост доходов.
• Наблюдать за повседневными действиями по продлению для всех источников подписчиков, включая прямую почтовую рассылку, онлайн-подписки и подписки только в цифровом виде; поддерживать связь с нашим поставщиком услуг для проведения тестирования на продление и выставление счетов; проверять ежемесячную активность и отслеживать другие важные показатели и данные, связанные с удержанием.
• Управляйте прогнозами доходов и другими подходящими прогнозами для продуктов, связанных с редакционным содержанием, таких как подробные отчеты, веб-семинары, семинары, наборы данных и коллекции статей.
• Создайте стратегии тестирования и оптимизации для кампаний всех каналов, чтобы повысить коэффициент конверсии и связанный с этим доход.
• Управляйте созданием привлекательных и эффективных маркетинговых текстов для всех маркетинговых кампаний, включая электронную почту, веб-рекламу, печатную рекламу, прямую почтовую рассылку и социальные сети, продвигая покупку и взаимодействие с контентными продуктами и услугами.
• Управляйте сторонними поставщиками, используемыми для поддержки всего нового бизнеса, а также усилий и действий по удержанию.
• Управляйте двумя специалистами по маркетингу и наставляйте их.
• Управляйте созданием и распространением еженедельных и ежемесячных информационных панелей KPI, которые отслеживают доходы, рекламные акции, привлечение потенциальных клиентов и взаимодействие читателей / посетителей.

Квалификация:

• Степень бакалавра и 3-5 лет опыта работы в сфере цифрового и / или прямого маркетинга; или сочетание соответствующего образования, подготовки и опыта.
• Глубокое понимание интегрированного многоканального маркетинга, включая электронный маркетинг, цифровой маркетинг, прямую почтовую рассылку и социальные сети.
• Сильные организаторские навыки и способность управлять несколькими проектами одновременно.
• Отличные коммуникативные навыки с опытом успешной работы с межфункциональными командами.
• Сотрудничающий, гибкий и коллегиальный командный игрок, способный работать на всех уровнях организации.
• Опыт работы с платформами цифрового маркетинга и аналитики, такими как Blueconic, Marketo, Iterable и Adobe Analytics.
• Способность строить прочные отношения с высшим образованием и некоммерческой аудиторией.
• Опыт работы в СМИ или некоммерческих организациях — плюс.

Как подать заявку:

Мы будем рады услышать от вас. Пожалуйста, отправьте сопроводительное письмо, резюме и требования к заработной плате по адресу кандидата@chronicle.com, указав в теме письма «Менеджер по маркетингу».

Менеджер по маркетингу

The Chronicle ищет менеджера по маркетингу для присоединения к своей динамичной маркетинговой команде.Менеджер по маркетингу отвечает за создание, выполнение и эффективность маркетинговых кампаний для достижения целей производительности и максимизации доходов от рекламы для The Chronicle of Higher Education и The Chronicle of Philanthropy . Идеальный кандидат должен продемонстрировать успешный опыт проведения высокоэффективных и полностью интегрированных маркетинговых кампаний по продукту и персональному маркетингу для достижения целей компании и поддержки целей по доходам. В этой роли менеджер по маркетингу будет управлять большими и маленькими кампаниями от концепции до завершения, используя подход к управлению проектами, обеспечивая эффективное использование всех ресурсов команды и достижение целей проекта в установленные сроки.

Что вы будете делать:

• Управляйте планированием, разработкой и проведением исходящих маркетинговых кампаний для поддержки рекламного и спонсорского бизнеса The Chronicle.
• Сотрудничайте с межфункциональными группами (группы творческих услуг, исследований, операций, продаж и редакции) для информирования при принятии стратегических решений по маркетинговым программам.
• Создавайте креативные концепции кампании, используя ряд внутренних и внешних маркетинговых каналов для поддержки маркетинга продукта, целей продаж и инициатив по получению дохода.
• Тесно сотрудничать с коллегами, включая графических дизайнеров, команду по организации мероприятий и маркетологов.
• Измеряйте эффективность всех действий кампании, используя тестирование и оптимизацию кампании, чтобы улучшить будущие усилия.
• Разрабатывать и проводить межканальный анализ конкретных кампаний для определения эффективности и обмена результатами в организации и с высшим руководством.
• Отвечает за мониторинг, измерение и оптимизацию различных маркетинговых и рекламных проектов с целью увеличения количества откликов, потенциальных клиентов и конверсии продаж.
• Управляйте расписаниями проектов, чтобы гарантировать соблюдение сроков, и еженедельно предоставлять обновления высшему руководству и заинтересованным сторонам, если это необходимо.
• Будьте ключевым участником творческих мозговых штурмов и поощряйте активное участие и творческое решение проблем со стороны всех членов команды.

Квалификация:

• Степень бакалавра в области маркетинга, бизнеса или аналогичная предпочтительная область обучения.
• 3-5 лет опыта работы в сфере маркетинга продукта или кампании, предпочтительно 2 года работы в издательской / медиа-среде.
• Продемонстрированный послужной список в проведении интегрированных кампаний в различных средах, включая социальные сети.
• Опыт в привлечении потенциальных клиентов, которые напрямую повлияли на продажи.
• Понимание маркетинга, ориентированного на окупаемость инвестиций, включая опыт работы с электронной почтой и онлайн-инструментами, такими как Marketo и Adobe Marketing Cloud.
• Продемонстрировал сильные деловые навыки, навыки анализа, определения приоритетов и планирования.
• Сильные аналитические способности. Возможность анализировать эффективность кампании имеет решающее значение.
• Умение эффективно работать в сжатые сроки и самостоятельно управлять проектами.
• Требуются отличные навыки письменного, устного и межличностного общения и презентации.
• Эффективное упреждающее планирование, разработка (от концепции до завершения) и навыки управления проектами являются обязательными.
• Отличные навыки письма, особенно способность писать сильным «голосом».

Как подать заявку:

Мы будем рады услышать от вас.Отправьте сопроводительное письмо, резюме и требования к заработной плате на адрес [email protected], указав в теме письма «Менеджер по маркетингу».

Старший специалист по операциям с кампаниями, маркетинг

В The Chronicle вы найдете умную, творческую команду, которая любит работать вместе. Мы увлечены своей работой, гордимся своей работой и любим решать сложные задачи. Похоже на тебя?

The Chronicle ищет сильного, всестороннего специалиста по операциям с кампаниями, который играет важную роль в нашей быстро развивающейся команде маркетинговых операций.Вы будете нести ответственность за создание и выполнение кампании на нашей платформе автоматизации маркетинга (Marketo). Необходимо глубокое понимание лучших практик email-кампаний. Специалист по операциям с кампаниями будет сотрудничать с маркетинговыми и другими группами, чтобы обеспечить эффективное и точное выполнение кампании, отслеживать время отправки электронной почты, показатели и постоянно предоставлять рекомендации для доставки целевых электронных писем соответствующей аудитории. Вы также будете поддерживать старшего менеджера по маркетингу в повседневной работе системы автоматизации маркетинга The Chronicle.

Что вы будете делать:

• Наблюдать за созданием и развертыванием всех маркетинговых электронных писем; включая, помимо прочего, настройку электронной почты и целевой страницы, сегментацию, планирование, а / б и многовариантное тестирование и развертывание. Сюда входят разовые, повторяющиеся, запускаемые кампании и кампании с динамическим контентом.
• Разрабатывайте и оптимизируйте кампании по развитию электронной почты, такие как приветственные серии для новых контактов и кампании по повторному привлечению неактивных пользователей, чтобы создать здоровую базу данных.
• Ежедневно управляйте календарем межведомственного электронного маркетинга, чтобы обеспечить доставку всех деловых писем, заранее сообщать о проблемах и работать с командами для разрешения конфликтов.
• Предоставьте руководству и заинтересованным сторонам базу данных и отчеты и анализ для всех маркетинговых кампаний по электронной почте.
• Управляйте маркетинговыми данными, поддерживая здоровые списки рассылки по электронной почте, сотрудничая между командами, чтобы определять сегменты целевой аудитории для различных команд.
• Обеспечьте соблюдение процедуры отказа от подписки Chronicle и поддержание отличной доставляемости электронной почты и показателей репутации, а также соблюдение законов страны и штата, касающихся пользовательских данных и разрешений, включая CAN-SPAM, CASL и CCPA.
• Будьте в курсе тенденций, лучших отраслевых практик, технологий и возможностей роста, чтобы обеспечить лучшую в своем классе программу электронного маркетинга.
• Поддержка старшего менеджера в повседневных операциях системы автоматизации маркетинга, включая, помимо прочего, устранение технических проблем, создание новых пользователей Marketo, а также управление адаптацией и обучение передовым методам электронной почты.

Что вы приносите:

• Позитивный, оптимистичный и способный профессионал, с ответственным отношением и способностью работать в матричной командной среде.
• Опыт настройки кампании, сегментации аудитории с использованием предложений «и / или», развертывания электронной почты, редактирования HTML, мониторинга доставки и отчетности.
• Требуются знания в области электронного маркетинга и передовых методов работы с целевыми страницами; обширный опыт работы с электронной почтой Marketo и дизайном шаблонов целевой страницы, а также базовые знания HTML
• Глубокое понимание и интерес к современному дизайну электронной почты и тенденциям.
• Сильные аналитические и количественные навыки; способность использовать данные для подтверждения предположений и оценки успеха маркетинговых программ
• Доказанные навыки управления проектами и определения приоритетов.
• Увлечен процессами, автоматизацией и информационными системами
• Минимум 3 года опыта работы в сфере электронного маркетинга или операций с использованием платформы автоматизации маркетинга, такой как Marketo, Hubspot или Eloqua.
• Степень бакалавра в области маркетинга, бизнеса или аналогичная область обучения предпочтительна.
• Сертифицированный эксперт Marketo — это плюс.
• Знание / осведомленность о высшем образовании и некоммерческих отраслях является плюсом, но не обязательно.

Как подать заявку: Чтобы подать заявку, отправьте резюме и требования к заработной плате в marketingposition @ chronicle.com, указав в теме письма «Старший специалист по операциям с кампаниями».

Data Engineer, Business Insights

Мы ищем Data Engineer, Business Insights, чтобы присоединиться к талантливой команде и сыграть неотъемлемую роль в поддержке эволюции The Chronicle к тому, чтобы стать ведущей медиаорганизацией, управляемой данными в высшем образование и некоммерческое пространство. Вы сосредоточитесь на том, чтобы The Chronicle могла использовать науку о данных и бизнес-аналитику и идеи для информирования наших решений и стратегий.Вы будете ключевым партнером в обеспечении успеха нашей команды по анализу данных и бизнес-аналитике. Вы будете разрабатывать решения, которые собирают, анализируют и визуализируют наши аналитические данные. Сюда входят инженерные решения для будущих платформ, веб-сайтов, журналистские данные и инструменты, поддерживающие наши продукты и бизнес-идеи. Используя наиболее подходящие технологии, такие как инструменты ETL и сценарии почти в реальном времени, вы интегрируете наши данные из различных источников в организованное и унифицированное представление. В этой роли вы также будете нести ответственность за оптимизацию и мониторинг потока данных между базами данных, серверами и облачными службами для определения и реализации наиболее подходящей архитектуры DI для нужд организации.Эта роль подчиняется менеджеру по разработке данных.

Чем вы будете заниматься:

• Анализировать, разрабатывать и внедрять интеграции данных с использованием структур и инструментов ETL, а также разрабатывать анализ манипуляции данными, постановку и т. Д., Используя передовые решения, такие как Airflow, Python, Talend и другие. общие наборы инструментов
• Создание необходимых конвейеров данных для оптимального извлечения, преобразования и загрузки данных из различных источников данных с использованием технологий Cloud и SQL и их поддержки
• Создание и настройка записных книжек Jupyter для A / B-тестирования
• Покажите или визуализируйте, как набор варианты работает с исходным набором данных
• Использование навыков прогнозного моделирования и машинного обучения
• Предварительная обработка шаблонов данных (очистка, сбор и т. д.)
• Определение алгоритмов машинного обучения, наиболее подходящих для каждого варианта использования Chronicle.
• Отвечает за улучшение нашей платформы данных и аналитики.
• Сортировать инциденты поддержки, расследовать, определять основную причину проблемы и устранять ее
• Работа с межфункциональными группами для выявления и решения технических проблем, связанных с данными
• Выявление и внедрение внутренних улучшений процессов, включая перепроектирование платформы для большей масштабируемости, оптимизации доставки данных и автоматизации ручных процессов
• Эффективное взаимодействие между несколькими отделами и заинтересованными сторонами для анализа бизнес-требований и предложения решений
• Выполнять другие обязанности в соответствии с назначением

Квалификация:

• Бакалавр наук в области компьютерных наук или смежных областях и более 3 лет соответствующего опыта работы в роли интеграции данных
• Опыт работы с концепциями хранилищ данных и средой бизнес-аналитики
• Подтвержденный опыт в области многомерного моделирования, структур баз данных и оптимизации запросов
• Квалифицированные в usi ng GCP продукты для больших данных, включая BigQuery, Pub / Sub, Cloud Composer, Dataflow, Cloud Storage и связанные с ними облачные технологии
• Опыт работы с конвейерами данных (ETL, ELT) и процедурами обработки данных с использованием Python и SQL. потоковая обработка (включая GCP Dataflow / Kafka Streams)
• Опыт работы с AWS Redshift и интеграцией данных Aurora, в том числе знакомство с инструментами и сервисами интеграции, такими как Talend
• Опыт работы с такими языками программирования, как Python, R, Node.JS, PHP, Ruby, Java
• Amazon Web Services (AWS) Certified Solutions Architect предпочитает
• Хорошее знание инструментов визуализации и запросов больших данных, таких как Tableau, Pig, Hive и Impala
• Отличные навыки межличностного общения и общения с способность общаться как с технической, так и с нетехнической аудиторией
• Знание использования Git
• Требуются проверенные коммуникативные навыки, навыки решения проблем и знание лучших практик интеграции

Мы будем рады услышать от вас.Отправьте свое резюме и требования к заработной плате на [email protected], указав в заголовке «Data Engineer, Business Insights».

Инженер по данным, API

Мы ищем инженера по данным, чтобы присоединиться к талантливой команде и сыграть неотъемлемую роль в поддержке эволюции The Chronicle к тому, чтобы стать ведущей медиаорганизацией на основе данных в высшем образовании и не только. пространство прибыли. Вы поможете нам интегрировать наши корпоративные системы, чтобы обеспечить быстрое создание продукта и тестирование рынка.В этой роли вы также будете создавать, развивать и поддерживать API-интерфейсы и сервисы, которые обеспечивают работу наших продуктов, бизнеса и партнеров. Будущие продукты будут основаны на микросервисах и API, разработанных этой ролью. Это высокотехнологичная должность в быстро меняющейся среде, подчиняющаяся менеджеру отдела разработки данных.

Что вы будете делать:

• Внесите вклад в реализацию нашего видения и плана действий, которые служат для интеграции наших корпоративных приложений для продвижения контента и бизнес-функций The Chronicle.
• Будьте ключевым инженером в создании интеграционных микросервисов, которые соединяют системы в сложных сценариях, охватывающих интернет-магазины и потоки покупок, потоки цифрового маркетинга, а также права / выполнение продуктов внутри компании и между партнерами.
• Создайте основной набор корпоративных API для наших и партнерских приложений, чтобы использовать их для функций продукта и решений для получения прибыли.
• Проанализируйте требования пользователей и на основе полученных результатов разработайте функциональные спецификации для соответствующих маршрутов посредничества.
• Поддержка интеграции и сервисов для обеспечения оптимальной работы сервисов.

Квалификация :

• Бакалавр компьютерных наук или смежной области и более 3 лет соответствующего опыта работы в роли интеграции данных
• Опыт интеграции данных на уровне предприятия с использованием современных методов и платформ интеграции такие как Talend, Mulesoft и Informatica
• Опыт создания, развития и поддержки интеграции в реальном времени и сервисов приложений
• Поддержание высоких стандартов интеграции, производительности и надежности услуг
• Опыт в области анализа бизнес-требований и технических требований, моделирования / сопоставления бизнес-процессов разработка методологии и сопоставление данных
• Владение одним или несколькими из следующих языков: Java, Ruby, Python, Apache Camel, Spring Boot
• Понимание структур, теорий, принципов и практик базы данных
• Опыт работы с техниками блок-схем обработки данных
• опыта d разработка, документирование и внедрение API-интерфейсов RESTful
• Сильные навыки взаимодействия с клиентами / построения отношений
• Владение Git
• Требуются проверенные коммуникативные навыки, навыки решения проблем и знание лучших практик интеграции

Мы были бы рады услышать от тебя.Отправьте свое резюме и требования к заработной плате по адресу [email protected], указав «Data Engineer» в заголовке темы.

Технический менеджер проекта, Scrum Master

Хроника высшего образования ищет технического менеджера проекта, Scrum Master для эффективного управления нашим жизненным циклом разработки и конфигурации от планирования до реализации с использованием методов Agile.

Технический руководитель проекта, мастер Scrum, будет подчиняться менеджеру бизнес-решений и развернет программное обеспечение, которое способствует получению доходов и повышению эффективности бизнеса с помощью текущей технологии Chronicle и следующего поколения маркетинга, коммерции, CRM, бизнес-аналитики, интеграции партнеров и рекламные решения.Это также включает поддержку веб-сайтов, которые поддерживают рабочие процессы электронной коммерции, ориентированные на клиентов, и внутренние бизнес-операции. Основная ответственность технического менеджера проекта, Скрам-мастера, будет заключаться в доведении инициатив до завершения в соответствии с сроками и планами, установленными исполнительным руководством и командой разработчиков.

Основные обязанности:

• Отвечает за своевременную поставку программного обеспечения и решений, отвечающих потребностям бизнеса и соответствующих нашей существующей и меняющейся технической архитектуре.
• Помогите провести гибкую трансформацию организации на ранних этапах, предоставив традиционную поддержку управления проектами и, в конечном итоге, способствуя внедрению гибких практик. Конкретные области трансформации и необходимой поддержки переходят от проектов к потокам создания ценности, от «планов проектов» к планам спринтов и выпусков, поддержке и лидерству в традиционных подходах к выпуску и развертыванию, нахождению и оценке историй, управлению рисками и совершенствованию текущих практик Agile / Scrum.
• Улучшение, оптимизация, документирование и обеспечение соблюдения технических операционных процессов, включая требования, анализ процессов, разработку / конфигурацию, тестирование, внедрение / выпуск и сопровождение.
• Помогите создать улучшенные и развитые процессы для поддержки меняющегося бизнеса и технологической команды и поддерживать хорошо управляемый, хорошо информированный процесс приема, который приводит к четкому пониманию прогресса, проблем и приоритетов.
• Обеспечьте подотчетность группы доставки за соблюдение сроков и целей для спринтов, а также за инициативы на макроуровне. Работает с Business Solutions Manager для разработки планов этапов, выпусков и задач с соответствующим уровнем детализации для усилий.
• Управляйте задачами владельцев решений, системных аналитиков и разработчиков, основная роль которых заключается в сотрудничестве с бизнесом для облегчения обнаружения, определения и доставки ИТ-решений в виде программных систем и приложений для бизнеса и клиентов.
• Облегчите ежедневное устранение ошибок, устранение ошибок, обработку невыполненных работ, планирование итераций, указание историй, обзор спринтов и ретроспективы итераций, а также работу с руководителями разработчиков для управления действиями по развертыванию.
• Управляйте итерацией, выполнением команды и общайтесь с руководством и заинтересованными сторонами, чтобы защитить команду от неконтролируемого внедрения работы.
• Поддерживайте данные команды в программном обеспечении для управления проектами (например, JIRA, Manuscript и т. Д.) Для поддержки оценок и выполнения.
• Поддерживает владельцев продукта (-ов) внутри команды с учетом приоритетов и масштабов.
• Продвигать, администрировать, контролировать и требовать надлежащего использования инструментов управления схватками, как это определено комитетом по процессам, и руководить усилиями команды по неуклонному совершенствованию процессов.
• Управляйте и прогнозируйте распределение ресурсов и бюджета, а также отслеживайте и составляйте отчеты по емкости, скорости и расходу ресурсов.
• Представление высокоуровневых отчетов по проекту для высшего руководства и определение общего рабочего процесса на уровне высшего руководства (бизнес и технологии).

Необходимые навыки и квалификация:

• Степень бакалавра и более 5 лет опыта в управлении проектами, руководстве проектными командами и управлении рисками с продемонстрированным успехом в предоставлении нескольких продуктов в срок и в рамках бюджета.
• Способность брать на себя ответственность за комплексные усилия и посредничество конкурирующих интересов для обеспечения согласованности.
• PMI-ACP, Certified Scrum Practitioner (CSP), Certified ScrumMaster (CSM) и знание Jira, Confluence, Target Process, Rally, Version One или других аналогичных инструментов программного обеспечения для управления проектами. Предпочтительны продажи, операции, выполнение заказов и управление запасами в цифровых медиа.
• Хорошее практическое знание методологий Agile и итеративной доставки специально разработанных и упакованных программных решений.
• Знание и / или опыт использования гибких методов, включая, помимо прочего, пользовательские истории, непрерывную интеграцию, непрерывное тестирование, объединение в пары, автоматизированное тестирование и гибкие игры.
• Опыт работы с основными технологиями и методами, которые сегодня используют наиболее успешные медиа-компании, включая CRM, ERP, выставление счетов по подписке, платформы интеграции и решения для обработки данных, такие как CDP / DMP и рекламные системы.
• Сильные навыки работы с MS Excel и построения диаграмм (MS Visio или другие инструменты).
• Понимание всех элементов жизненного цикла разработки программного обеспечения, включая планирование, разработку, управление требованиями, управление конфигурацией, обеспечение качества и управление выпусками.
• Опыт разработки и развертывания программного обеспечения в кратчайшие сроки.
• Отличные аналитические и организационные навыки, в том числе доказанная способность адаптироваться к динамичной среде проекта и проверенный талант к достижению консенсуса и стимулированию изменений.
• Опыт и мудрость для руководства проектными группами и управления рисками благодаря опыту поставки нескольких продуктов вовремя и в рамках бюджета.
• Способность брать на себя ответственность за сложные усилия и посредничество между конкурирующими интересами и личностями, чтобы добиться согласованности и мотивировать изменения.
• Отличные организаторские способности. Способность добросовестно управлять несколькими параллельными задачами и запросами и выполнять их в сжатые сроки.
• Превосходные коммуникативные навыки со способностью общаться между техническими и нетехническими участниками, а также между проектными группами и высшим руководством.
• Страсть к нашей миссии и стремление быть частью наших инноваций и роста.

Как подать заявку:

Мы будем рады услышать от вас.Отправьте свое резюме и требования к заработной плате на [email protected] с указанием «Технический менеджер проекта, Скрам-мастер» в заголовке темы.

Специалист по оборудованию

Хроника высшего образования ищет специалиста по обслуживанию для обеспечения работы и поддержки встреч для персонала Хроник. Основное внимание в этой самостоятельной, ориентированной на детали роли заключается в применении планирования, поддержки и организации, необходимых Chronicle для обеспечения ухоженных офисных помещений и высококачественной поддержки встреч и мероприятий.Специалист по объектам поддерживает тесные рабочие отношения с персоналом Chronicle, чтобы обеспечить положительный, эффективный и действенный доступ к офисным услугам. Специалист — это человек в организации, который оказывает поддержку в вопросах снабжения, встреч, мероприятий и питания. Специалист открывает офис каждый день, следя за тем, чтобы во всех отведенных местах был кофе, а в офисе были стандартные настройки. Кроме того, они выступают в качестве подстраховки для ресепшн компании.

Мы ищем кого-то с отличными коммуникативными навыками — как устными, так и письменными, сильными навыками межличностного общения и вниманием к деталям.Требуется 1-2 года опыта работы в аналогичном офисе и вспомогательном оборудовании. Степень бакалавра предпочтительна. Эта роль требует, чтобы кто-то соответствовал определенным физическим требованиям для успешного выполнения основных функций работы. К ним относятся: способность поднимать до 50 фунтов, сортировать и доставлять почту, а также перемещать мебель для организации встреч.

Заинтересованные кандидаты должны отправить сопроводительное письмо и резюме по адресу [email protected], указав в теме письма «Специалист по оборудованию».

Во время пандемии COVID-19 The Chronicle of Higher Education приняла соответствующие меры для обеспечения безопасности всех сотрудников. Безопасность, здоровье и благополучие наших сотрудников имеют для нас первостепенное значение. Протоколы безопасности и социального дистанцирования были внедрены во всех офисных помещениях с очень ограниченным числом сотрудников, разрешенных в офис в любой момент времени. В настоящее время эта роль на 100% находится в нашем офисе в Вашингтоне, округ Колумбия.

Временный рекрутер

The Chronicle ищет опытного временного технического рекрутера, который присоединится к нашей команде.Идеальный кандидат будет иметь опыт набора на различные должности, включая интенсивный набор на должности в области информационных технологий. В этой роли рекрутер будет сотрудничать с HRBP / Recruiter, чтобы управлять жизненным циклом набора и привлечения талантов, чтобы помочь нам в достижении наших целей найма. Успешный кандидат будет высокомотивированным и достаточно упорным, чтобы не отставать от темпов набора персонала на быстро меняющемся рынке, ориентированном на кандидатов. Мы ищем тех, кто готов учиться и быть в курсе последних технологических разработок, влияющих на наши потребности в найме.

Основные обязанности

• Сотрудничайте с менеджерами по найму, чтобы понять требования к ролям для поиска наиболее подходящих кандидатов
• Проконсультируйтесь с менеджерами по найму по общим стратегиям найма и соответствующим образом адаптируйте свой подход
• Напишите и разместите объявления о вакансиях на досках вакансий, в социальных сетях СМИ и другие соответствующие каналы
• Источник, просмотр и составление короткого списка квалифицированных кандидатов на различные технические и нетехнические должности
• Поиск потенциальных кандидатов на нишевых платформах
• Проведение собеседований с кандидатами и оказание помощи менеджерам по найму с помощью различных методов собеседования (например,грамм. структурированные собеседования, технические оценки и поведенческие вопросы)
• Используйте систему отслеживания кандидатов, чтобы обеспечить надежный поток квалифицированных кандидатов и обеспечить постоянное обновление данных о кандидатах.
• Сеть с потенциальными кандидатами для продвижения бренда нашего работодателя и обеспечения привлечения лучших профессионалов
• Будьте в курсе новых технологических тенденций, чтобы сформировать стратегические беседы с менеджерами о будущих потребностях в найме.
• Создавайте и отправляйте персонализированные электронные письма с информацией о текущих вакансиях пассивным кандидатам
• Участвуйте в различных мероприятиях по подбору персонала, таких как ярмарки вакансий и конференции по мере необходимости
• Обеспечьте положительный опыт кандидата

МИНИМАЛЬНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К РАБОТЕ

• Более 5 лет опыта работы с полным жизненным циклом найма в качестве технического рекрутера или набора ролей на различные должности, включая должности в области ИТ
• Продемонстрировано знание e приобретения талантов и передовой практики найма
• Самомотивирован со способностью расставлять приоритеты и выполнять несколько задач в среде с множеством обязанностей
• Отличные устные и письменные коммуникативные навыки
• Сильные межличностные навыки со способностью сохранять строгую конфиденциальность, если это необходимо
• Хорошее понимание различных федеральных и местных законов, касающихся найма и трудоустройства.
• Знакомство с системами отслеживания кандидатов (ATS) и базами данных резюме
• Хорошее знание методов поиска поставщиков (например.грамм. набор персонала в социальных сетях и логический поиск)
• Знание Microsoft Word, Excel, PowerPoint,
• Практический опыт работы с различными форматами собеседований (например, телефон, видео, личное)
• Технические знания и способность понимать и объяснять работу требования для ИТ-ролей

Как подать заявку : Чтобы подать заявку, отправьте резюме и требования к заработной плате по адресу [email protected], указав в теме письма «Временный технический рекрутер».

Помощник по бухгалтерскому учету, работающий неполный рабочий день

Заинтересованные кандидаты должны отправить сопроводительное письмо и резюме по адресу [email protected] с пометкой «Помощник по бухгалтерскому учету» в заголовке темы. Пожалуйста, никаких телефонных звонков.

Хроника высшего образования ищет помощника по бухгалтерскому учету с частичной занятостью для оказания административной поддержки бухгалтерскому отделу. Обязанности включают (но не ограничиваются) обработку денежных квитанций, ответы на запросы голосовой и электронной почты, заполнение форм W-9 и поставщиков, обеспечение мягкого доступа к просроченным счетам и помощь персоналу в отделе с вводом данных и другими административными задачами. .

Идеальный кандидат — быстро учится, обладает хорошими навыками работы с Microsoft Office, быстро и точно вводит данные и уделяет пристальное внимание деталям. Кроме того, помощник по бухгалтерскому учету должен обладать хорошими навыками обслуживания клиентов и уметь вежливо и профессионально отвечать на электронные письма и телефонные звонки. Предпочтительны некоторая курсовая работа в колледже и предыдущий опыт работы в офисе.

График довольно гибкий, но требует около 15-20 часов в неделю. Это прекрасная возможность научиться базовым навыкам бухгалтерского учета и бухгалтерского учета, работая в коллегиальной и профессиональной среде.

UX Writer Описание работы, зарплата, карьера и тенденции

Описание работы

Пользовательский интерфейс (UI) — это то место, где пользователи управляют и используют определенную часть программного обеспечения. Контент, который входит в UI, как он структурирован и как направляет пользователей, называется пользовательским интерфейсом (UX). UX Writer отвечает за исследование, разработку стратегии и написание этого контента. Писатели UX должны думать, как пользователи, и создавать стратегию, которая работает вместе с пользовательским интерфейсом, чтобы направлять пользователей через интуитивно понятный и простой в использовании опыт.

UX Writers отвечают за создание копии всего, от кнопок до страниц и сообщений об ошибках. Они должны донести информацию о продукте изнутри и убедиться, что это сообщение последовательное, легкое для понимания и соответствует целям продукта. Они являются частью команды дизайнеров и с самого начала участвуют в создании веб-сайтов, приложений или продуктов.

Помимо навыков письма, UX Writers должны уметь исследовать конкурентов в тех областях, в которых они работают, а также потребности клиента или конечного пользователя.Они также несут ответственность за тестирование продукта на простоту использования. Навыки устного общения и презентации необходимы для UX Writer, чтобы он мог эффективно представить свои выводы команде разработчиков и различным заинтересованным сторонам.

Типичные обязанности и ответственность

• Проведение конкурентного анализа других веб-сайтов, работающих в том же пространстве
• Подготовка анализа клиентов на основе целевой демографии и начальных транзакций
• Участвовать в создании стратегии развития контента
• Координация с пользовательским интерфейсом команда дизайнеров по таким вопросам, как навигация, маршрутизация страниц, дизайн страницы продукта и т. д.
• Отслеживание целей юзабилити и подготовка отчетов для высшего руководства
• Разработка макетов для групп разработчиков и дизайнеров
• Проведение юзабилити-тестов для каждого независимого типа страниц на веб-сайте и создание отчета, демонстрирующего результаты

Образование и опыт работы

Эта должность требует степени бакалавра в области компьютерного дизайна, разработки, инженерии или в смежных областях.

Навыки и компетенции

• Превосходное знание продуктов Adobe
• Отличные навыки работы с компьютером
• Опыт подготовки подробного конкурентного анализа и анализа потребителей
• Способность проявлять гибкость и работать сверхурочно

Компенсация

В соответствии с Рассчитайте среднюю годовую зарплату UX Writer с

1 год опыта:

• Орландо, Флорида: 71000 долларов
• Тампа, Флорида: 71000 долларов
• Джексонвилл, Флорида: 69000 долларов
• Майами, Флорида: 89000 долларов
• Атланта, Джорджия: 84000 долларов
• Чикаго, Иллинойс: 90 000 долларов
• Хьюстон, Техас: 80 000 долларов
• Лос-Анджелес, Калифорния: 80 000 долларов
• Нью-Йорк, Нью-Йорк: 90 000 долларов
• Сиэтл, Вашингтон: 82000 долларов
• Всего: 84000 долларов

5 лет опыта:

• Орландо, Флорида: 80000 долларов
• Тампа, Флорида: 79000 долларов
• Джексонвилл, Флорида: 73000 долларов
• Майами, Флорида: 100000 долларов
• Атланта, Джорджия: 89000 долларов
• Чикаго, Иллинойс: 101000 долларов
• Хьюстон, Техас: 102000 долларов
• Лос-Анджелес, Калифорния: 96000 долларов
• Нью-Йорк, Нью-Йорк: 117000 долларов
• Сиэтл, Вашингтон: 116000 долларов
• Всего: 95000 долларов

Похожие должности

• Копирайтер UX
• Контент-стратег
• Контент-стратег для продукта
• Content Designer
• UX Content Designer
• Conversation Designer

Карьерный путь

UX Writer должен иметь степень бакалавра.Предпочтительны такие специальности, как компьютерный дизайн, разработка, инженерия или связанные области, но некоторые писатели UX имеют общий опыт копирайтинга. Студентам предлагается пройти стажировку в технологических компаниях, пока они учатся в колледже, чтобы получить реальный опыт работы в этой области.

UX Writers должны научиться мыслить с точки зрения различных пользователей, чтобы контент был легким для понимания каждым, кто может использовать продукт. Небольшие технические знания также полезны, чтобы говорить на языке остальной части команды разработки продукта и знать, как и где будет использоваться создаваемый ими контент.

Авторы UX-сценариев могут подняться до должности менеджера по продукту. В этой роли они контролируют и направляют весь процесс разработки продукта, создавая не только контент и стратегию, но также цели и функциональные возможности продукта.

Тенденции позиций

Разработчикам пользовательского интерфейса необходимо быть в курсе последних тенденций и изучать, как пользователи взаимодействуют с веб-сайтами и программным обеспечением. Согласно веб-сайту технического образования Career Foundry, рассказывание историй — одна из нескольких тенденций, о которых UX-дизайнеры и писатели должны знать в ближайшие годы.Все больше компаний используют принципы повествования в дизайне и содержании пользовательского опыта. Он может очеловечить бренды и продукты и сделать их более привлекательными для пользователей.

UX Writing — относительно новая тенденция в области дизайна UX. Все больше компаний видят ценность контента в создании привлекательного опыта для пользователей и в найме профессионалов, которые с самого начала сосредоточатся на стратегии и создании контента продукта.

Многие лидеры отрасли утверждают, что лучший UX-текст создает удобство для пользователей.Он также должен быть резким и понятным. Для многих компаний контентная часть UX должна также передавать голос, историю и идентичность бренда компании.

Перспективы работы

По мере того, как все больше повседневных функций нашего общества перемещается в цифровой мир, потребность UX Writers в создании контент-стратегий для этих веб-сайтов и приложений будет только возрастать.

По данным Бюро статистики труда США, ожидается, что в период с 2018 по 2028 год сфера веб-разработчиков вырастет на 13 процентов.Это намного быстрее, чем в среднем.

Обычные часы

Типичные часы работы UX Writer в офисе обычно с 9 утра до 5 вечера. Дополнительные часы работы могут быть обычным явлением при приближении сроков выполнения проекта.

Внештатные писатели UX обычно могут устанавливать свое рабочее время.

Где найти работу

• 4 Corner Resources
• Career Builder
• Glassdoor
• Indeed
• LinkedIn
• Monster
• IT Career Finder

Хотите стать писателем UX?

Мы свяжем вас с одним из наших хедхантеров или рекрутеров, чтобы узнать, подходите ли вы для одной из наших вакансий.Если вакансия вас не устраивает, мы всегда будем помнить о вас при открытии новых вакансий. У нас есть обширный опыт общения профессионалов с некоторыми из самых известных организаций страны. Ваша следующая работа или карьера могут быть не за горами. Ознакомьтесь с нашими последними вакансиями и в нашем блоге для получения совета по карьере.

Не стесняйтесь обращаться к нам в любое время.

Написание описания вакансии | Отдел кадров

Описание должности служит официальным документом, в котором резюмируются важные функции конкретной должности, на которых университет основывает объявления о вакансиях, собеседования и аттестацию.Описание должностей должно точно отражать фактические обязанности и ответственность, процент времени, затрачиваемого на эти обязанности, и спецификации должностей. Всякий раз, когда вам нужно написать или изменить описание должности, начните с шаблона описания должности в формате Word.

Аналитик по вопросам вознаграждения может помочь в составлении описания должности. После того, как описание должности будет завершено, будет подписана памятка о сертификации, которая будет приложена к описанию должности. Заполненное описание должности должно быть отправлено аналитику по вопросам вознаграждения для оценки и присвоения кодового номера должности.

Название

• Используйте заголовок, описывающий характер и уровень выполняемой работы.
• Рассмотреть внутренние и внешние проблемы со статусом.
• Избегайте раздувания заголовков.

Позиция Цель

Предоставьте краткое описание объема, цели или роли, а также основных обязанностей (обычно от трех до четырех) должности. Опишите, как позиция поддерживает, способствует или связана с миссией организации или программы.Если позиция поддерживает исследование, кратко опишите цель проекта. Может быть полезно написать краткое изложение должности после определения основных обязанностей (функций) должности.

Примеры

• Эта должность обеспечивает общекорпоративные кадровые консультации для руководителей и менеджеров по вопросам классификации, найма и компенсации, способствует принятию решений и достижению результатов, которые поддерживают усилия организации по обеспечению высокого качества государственных услуг.В обязанности этой должности входит подготовка, сборка, редактирование, форматирование и написание отдельных публикаций, включая статьи, рукописи, книги, журналы и / или материалы для веб-сайтов. Убедитесь, что все материалы соответствуют установленным стандартам внешнего вида и содержания.
• Предоставлять университетскому сообществу спонсируемые до присуждения премии исследовательские услуги, включая разработку новых возможностей финансирования, улучшение существующих финансовых отношений, координацию междисциплинарных предложений и представление Университета в различных исследовательских комитетах и ​​профессиональных организациях.
• Работая под общим руководством, планируйте и выполняйте исследовательский проект (ы) в соответствии с генеральными планами. Проведите серию экспериментов по предоставлению научной информации в рамках более крупного проекта.
• Эта должность обеспечивает административную и секретарскую поддержку директора централизованного обслуживания. В обязанности входит ведение документации, подготовка отчетов и координация разработки бюджета и закупок оборудования.

Основные функции

В этом разделе (обязанности и ответственность) следует использовать описания основных рабочих действий для достижения цели должности.Ограничьте этот раздел текущими основными обязанностями и обязанностями, на каждую из которых приходится или более 5 процентов должности.

• Перечислите их в порядке убывания важности и укажите процент времени, затраченного на выполнение обязанностей.
• Используйте ясный и лаконичный язык; тесно связанные обязанности должны быть сгруппированы в одно заявление об ответственности.
• Избегайте языка на гендерной основе.
• Насколько это возможно, используйте глаголы действия с подразумеваемым субъектом (кто) и явными рабочими объектами и / или результатами (что).

Примеры

1. Консультации по подбору персонала — анализ кадровых потребностей; проводить анализ работы; формулировать, рекомендовать и реализовывать планы найма; экранные приложения; и рекомендовать и применять инструменты оценки. (20%)
2. Предоставляет подробный анализ исходных данных в письменной и графической форме отчета для представления в центр управления. (20%)

Несущественные функции

• Перечислите незначительные или нечастые обязанности (5 процентов или меньше) и укажите процент времени, затраченного на выполнение этих обязанностей.
• Обычно надзорные органы включают в этот раздел формулировку «Выполнять другие порученные обязанности» ».

Пример

Посещайте обучение и предоставляйте конечным пользователям рекомендации по работе с новой информационной системой для учащихся. (2%)

Контакты

Этот раздел важен для оценки позиции, поэтому, пожалуйста, уделите ему внимание при разработке описания позиции.

Укажите, с кем будет контактировать действующий президент (т.е., сотрудники кафедры, студенты, потенциальные доноры), частота (то есть, нечастые, случайные, умеренные, регулярные, частые и непрерывные) и с какой целью (например, предоставление информации, разрешение жалоб, сбор пожертвований). При рассмотрении цели контакта подумайте о тех действиях, которые необходимы для соотнесения и координации функций, присущих должности, сфере ответственности контакта, возникших трудностях и / или разногласиях, а также о наличии или отсутствии руководящих практических процедур, политика или цели.

Пример

Студенты: Умеренный контакт со студентами для объяснения применения политик.

Надзорная ответственность

Прямая надзорная ответственность включает полномочия нанимать, переводить, приостанавливать, увольнять, отзывать, продвигать, увольнять, назначать, вознаграждать или дисциплинировать подчиненных сотрудников или эффективно рекомендовать такие действия. Перечислите должности непосредственного подчиненного, отвечающего за надзорную деятельность (см. Организационную схему).

Квалификация

опыта

Перечислите базовый (минимальный) опыт, необходимый для успеха на должности.

Образование

Перечислите базовое (минимальное) образование, сертификацию и / или лицензию, необходимые для успешной работы на должности.

Требуемые навыки

Перечислите те измеримые или наблюдаемые знания, навыки, способности и / или поведение, которые необходимы для успешного выполнения основных функций.

Примеры

• Способность расставлять приоритеты, работать независимо и добиваться поставленных целей без присмотра.
• Возможность обеспечить постоянную посещаемость.
• Должен иметь отличные письменные и устные коммуникативные навыки.
• Возможность общаться с коллегами, руководителями и клиентами лицом к лицу.
• Умение пользоваться персональным компьютером и различными программными пакетами.
• Знание базы данных Oracle, работающей в среде Sun.

Условия работы

Укажите условия работы и физические требования, которые связаны с основными функциями рабочего места, такими как работа в помещении / на открытом воздухе, работа с опасностями и т. Д.Включите особые соображения для должности, например, время от времени поездки или необходимость сверхурочной работы. Используйте этот список, чтобы помочь вам определить рабочие условия, которые нужно включить.

Пример

Физическая среда требует, чтобы сотрудник работал как внутри, так и снаружи в жарких / холодных, влажных / влажных и сухих / засушливых условиях. Часто требуется использовать средства индивидуальной защиты для предотвращения контакта с опасными материалами. Может быть предложено работать сверхурочно и в выходные дни для мероприятий по специальной программе.

Writing Jobs в Write Jobs

Добро пожаловать на страницу писательского мастерства о писателях! Наша специальная доска объявлений содержит списки вакансий для редакторов, писателей, фрилансеров, технических писателей, журналистов, медицинских писателей и многих других. Вы также можете просматривать вакансии по категориям: копирайтинг | редактор | внештатный работник | грант | журналистика | медицинский | издательское дело | социальные сети | технический. HelloFresh ищет редактор рецептов. Позиция предполагает копирование 50+ рецептов в неделю для ясности, точности и фирменного тона.Редактор также пишет заголовки и описания, работает с онлайн-картами рецептов и т. Д. Они ищут редактора с 3-5 годами работы в сфере пищевых продуктов. Боулдер, Колорадо (список вакансий)
Dirt , издание Penske Media, ищет писателя по недвижимости. Писатель будет предлагать, редактировать, разрабатывать и размещать статьи о недвижимости, архитектуре и дизайне. Освещение включает сделки с недвижимостью высокопоставленных лиц. Нью-Йорк или Калифорния. (Список вакансий)
Семена мира ищет писателя грантов.Автор будет руководить и руководить разработкой писем-запросов, а также писать описательные предложения и отчеты о грантах. Они ищут писателя с более чем 4-летним опытом написания грантов для крупных институциональных фондов и государственных учреждений. ОКРУГ КОЛУМБИЯ. (Список вакансий)
23andMe ищет младшего писателя и редактора. Этот человек будет заниматься разработкой контента для корпоративного блога, маркетинга и социальных сетей. Они ищут писателя с опытом работы 3-5 лет.Саннивейл, Калифорния. (Список вакансий)
Перри Эллис ищет менеджера по работе с социальными сетями. Этот человек поможет выработать стратегию работы в социальных сетях и создать контент. Менеджер также проверяет эффективность и аналитику социальных сетей. Нью-Йорк. (Список вакансий)
Whole Foods ищет менеджера по социальным сетям. Должность включает в себя управление повседневными операциями органических каналов в социальных сетях и поддержку создания контента. Также менеджер проанализирует активность в социальных сетях. Остин, Техас. (Список вакансий)
Buzzfeed ищет штатного писателя, шоппинг.Писатель создаст тщательно подобранный контент для покупок. Они ищут писателя с предыдущим опытом написания статей о покупках / электронной коммерции или аналогичным опытом. Опыт работы с партнерскими данными и сетями является плюсом. Лос-Анджелес. (Список вакансий)
Victoria’s Secret ищет цифрового копирайтера. Писатель напишет копию для международных рынков бренда. Они будут управлять копированием от концепции до окончательного исполнения. Они ищут писателя с более чем 3-летним опытом работы в сфере копирайтинга или редакционного написания статей о моде / красоте.Рейнольдсбург, Огайо. (Список вакансий)

Apple ищет редактора социальных сетей по корпоративным коммуникациям. Работа включает в себя написание твитов и сообщений в социальных сетях, а также работу над оптимальным редакционным календарем в соцсетях. Квалификация включает опыт создания социальных и публичных повествований с помощью письменного и визуального контента. Купертино, Калифорния. (Список вакансий)
TikTok ищет креативного копирайтера. Сайт коротких мобильных видео ищет писателя, который присоединился бы к внутренней творческой команде для поддержки кампаний в приложении, мероприятий, PR-коммуникаций, сценариев видео и многого другого.Они ищут писателя с более чем 5-летним опытом работы копирайтером или в соответствующей области. Лос-Анджелес. (Список вакансий)
Digital Trends ищет внештатного писателя для BlissMark, веб-сайта о здоровье и красоте. Писатель создаст постоянно обновляемый контент, включая инструкции, колонки, обзоры, а также короткие статьи. Они ищут писателя с опытом работы в сфере красоты или благополучия и 1-2 годами писательского опыта. (Список вакансий)
Хобби-Лобби ищет писателя.Эта работа включает написание, проверку и концептуальную работу для упаковки, разработки продукта и различных маркетинговых платформ. Они ищут писателя с опытом работы в копирайтинге от 2 или более лет. Оклахома-Сити, Оклахома. (Список вакансий)
The Wrap ищет репортера СМИ / технического бизнеса. Позиция будет охватывать СМИ, технологии и то, как технологии меняют медиа и развлечения. Им нужен репортер с 3-5-летним опытом работы в новостных редакциях в цифровом формате.(Список вакансий)
Yeti Coolers ищет копирайтера. Новый писатель присоединится к команде Creative Service компании и будет создавать контент для цифровых медиа, мероприятий, упаковки продуктов и многого другого. Они ищут писателя со степенью бакалавра и минимум 4-летним опытом работы в сфере рекламы или внутреннего творчества. Остин, Техас. (Список вакансий)
Simon & Schuster ищет помощника редактора для Atria Books. У помощника будут общие административные обязанности и обязанности, которые включают в себя проверку рукописей, составление копий для продажи и общение с авторами и агентами.Полная занятость. Нью-Йорк, штат Нью-Йорк. (Список вакансий)
Amazon ищет писателя кадрового контента. Автор будет разрабатывать и редактировать контент для инструментов и платформ самообслуживания сотрудников компании. Они будут публиковать и поддерживать внутреннюю документацию для клиентов и клиентов. Они ищут писателя с более чем 2-летним профессиональным писательским опытом. Арлингтон, Вирджиния. (Список вакансий)
Суета ищет писателя-астролога. Писатель будет освещать астрологические события и использовать поп-культуру.2-3 рассказа в день. Это удаленная должность с частичной занятостью. (Список вакансий)
Group Nine Media ищет штатного писателя по коммерции для Thrillist. Эта должность включает написание обзоров, подарочные руководства, функции, отобранные экспертами, и многое другое. Они ищут писателя с 2+ годами работы в редакции и опытом работы в сфере коммерции. Нью-Йорк. (Список вакансий)
Netflix ищет менеджера по письменным коммуникациям. Менеджер будет работать с командами по рекламе фильмов, сериалов и документальных фильмов для Netflix.В обязанности входит написание производственных заметок, аннотаций, вопросов и ответов для создателей, тезисов для обсуждения и многого другого. Они ищут писателя с опытом работы в сфере развлечений более 7 лет. Лос Анджелес, Калифорния. (Список вакансий)
Wayfair ищет внештатного писателя контента. Писатель внесет свой вклад в команду SEO Wayfair. Писатель будет писать от 8 до 10 материалов в развернутой форме каждый месяц и будет служить предметом обсуждения того, как покупать типы продуктов, лучшие материалы или давать советы по стилям и дизайну.Это удаленная позиция. (Список вакансий)

.